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ランドブレイン株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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アルバイト・パート
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その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】国・地方自治体へのあらゆる分野での提案力があり、省庁の縦割りセイジを打破する横の連携力をにたけている。分野を超えたアイディアは常に歓迎される

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】部署によっては、課長級の行う教育に差があり、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】各課は5名から8名程度のため、小集団での活動
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【個人の裁量】国・地方自治体に提案を行うコンサルタント職は、専門型裁量
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【個人の裁量】個人の裁量がある分、個人の能力差に左右され、うまく時間を
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回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月03日
事業の強み:私が入社した時には地方活性化の支援業務が最盛期であったが、地方創生自
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
雇用の安定性:アルバイトをしている時にも何名か退職された方もいらっしゃるので、定
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
仕事内容:個人の裁量に任せている部分が多く、出勤時間についても、わりと自由で、退
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
会社の安定性:発注者が地方公共団体であること、会社の歴史があることから、将来的に
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 地盤調査部
事業の強み:グループが大きいので、安定していると思います。今後、人口が減... 続きを見る
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
社長の手腕:【経営陣と社員との距離】近い。普通の席に役員が座って設計して... 続きを見る

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