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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月09日
多様な働き方支援:リモートワークは随分進めている。数値目標達成のため、その点は推
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月20日
企業カルチャー・社風:高額な初任給で増員しているが、昇給額が少ないため実力に見合
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月05日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に取りづらい。残業が深夜に及ぶこと
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月07日
福利厚生:住宅補助等は無し。リモートワーク率に応じて、月に数千円程度のリモートワ
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回答者: 男性/ PL/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
組織体制・コミュニケーション:上司との距離は近く、風通しはよい社風と言える。一方
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月12日
事業の強み:固定資産というニッチな分野のソフトウェアパッケージで、IFRS需要で
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月20日
成長・キャリア開発:開発者として作業をすればある程度の技術力は身につくとは思う。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年09月11日
成長性・将来性:有価証券報告書からの数字です。 決算年月日 従業員数(単独)平均年
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月14日
勤務時間・休日休暇:残業時間がとてつもなく多い。1年目から10時ごろまでは残業し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業統括部

4.2
口コミ投稿日:2021年09月29日
企業カルチャー・社風:スペシャリティフォーカスタマー。出る杭は伸ばす。そのため成
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口コミ投稿日:2020年03月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まず、住宅手当なし。その割に通勤手当は全額出るため、会社の近くに住みた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、労働時間は比較的融通が効きます。製品開発
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口コミ投稿日:2020年08月31日

回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 22万円 6万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) --万円
給与制度:みなし残業なので、残業することへの抵抗感が少ない。全社的な取り組みとし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
勤務時間・休日休暇:上からはリーダー職やエキスパート職まで成長して欲しいという思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年05月07日
働きがい:若手から裁量を持ち活動する事ができる。入社してすぐはOJTで先輩社員に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月09日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に取りずらい。20時に帰宅できれば
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口コミ投稿日:2020年03月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一年目は諸々含めて額面400万といったところ。同業他社よりは高めと思わ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
勤務時間・休日休暇:逆に自ら勉強する習慣をつけられないと、OJTだけで乗り切れる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、比較的ホワイトです。製品開発は残業ほぼな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業統括部

4.2
口コミ投稿日:2021年09月29日
福利厚生:福利厚生は最多限であまり期待はしない方が良いと思います。定期的にスタッ
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口コミ投稿日:2021年09月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業統括部

4.2
口コミ投稿日:2021年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年3回あるのが魅力的です。全体として数値達成をしているとボーナス
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトによっては夜間対応や土日出勤も止む無し。リモート
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
企業カルチャー・社風:自社製品に精通した中堅社員が次々と転職するため、若手を育て
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月09日
事業の強み:業界シェアNo.1のパッケージソフト事業の弱み:パッケージソフトであ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月14日
企業カルチャー・社風:利益至上主義。組織体制・コミュニケーション:常にzoom等
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
福利厚生:住宅手当なし。上京して一人暮らしする社員にはやや厳しい。実家から通勤す
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:中途入社の場合、教育・研修の場は与えらない。 OJTより自分に足りない
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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:業績に応じて給与が三回ある。手当は交通費のみで、給与は40h分の固定残
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口コミ投稿日:2022年12月05日

回答者: 男性/ PL/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 7万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 60万円
給与制度:固定残業代込みなら新卒にしては高い部類。ただし残業代の分しっかり残業は
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回答者: 回答なし/ QA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月15日
福利厚生:住宅補助や寮は一切ない。通勤手当は出る。退職金はもらったことがないため
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 6万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 20万円
評価制度:一年の最初に目標を設定し、半年に一回振り返りを行う。賞与はその達成度合
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口コミ投稿日:2022年04月17日

回答者: 男性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はしますが数千円です。また賞与は年2回と業績賞与があります。評価制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
勤務時間・休日休暇:休日は下っぱなら自由に使える役職がつくとたまに働いている人が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月13日
勤務時間・休日休暇:仕事ができる人は、良くも悪くも業務が集中する為、休日は概ね取
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月09日
福利厚生:退職金・住宅補助・寮はないが、交通費支給・ストックオプションはある。ユ
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