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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

仕事内容：お昼休憩に電話当番があり、その日になるとトイレで席を立つことも出来ませ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

成長性・将来性：売上は絶好調。しかし、社員にそれを還元する気はないようだ。手取り

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

新規事業への取り組み：最近、長野の方に営業所を建てているので会社は大きくなってき

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

事業での社会貢献：施設や病院に食材を届けるので、患者さん、高齢者の身体づくりに慣

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

仕事内容：電話応対を基本行う為、電話対応のスキルが付きます。電話応対しながらの入

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

会社の安定性：売上が伸び続けている。飲食店よりも老人ホーム、病院を主のお客様にし

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

雇用の安定性：新人にはちゃんと先輩の方が教えてくれるので仕事の内容は覚えやすいで

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2018年01月06日

仕事内容：売上が伸びている会社だし、目標が高いのでそれについていけない人もいてギ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年05月08日

成長性・将来性：年々、売上等順調に上がっており、将来性がある。社内での研修等も増

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

会社の安定性：企業としての安定感はあるが、社員の生活が不安定でもそれは構わないと

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2016年05月08日

社長の手腕：数年前に2代目の社長になりました。2代目や社長の息子にありがちな、嫌

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：売上は今後も伸びていくと思う。人柄のいい人が集まるので、仕事はキ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：会長の手駒にされてるのが見え見えなので、すごく気になる。現場主義にし

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回答者：女性/ 事務員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月06日

事業の強み:介護施設や病院へ食品を届ける仕事柄、この業界が低迷する事はないし、自

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

事業での社会貢献：とくになし。あえて言うなら、病院や施設等の食事の材料の運搬だっ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

仕事内容：食品の配送。施設等の食事の材料を運搬。午前中に配送し、戻ってきたら明日

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年07月31日

成長性・将来性：業務用の食品管理を行っているが、大地震による停電が気掛かりである

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年08月17日

新規事業への取り組み：現在営業の拠点を拡大したため、配送のコースを見直す取り組み

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年07月31日

会社の安定性：たとえミスがあったにせよ、本社に実状を報告したり事業所内部で話し合

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年08月17日

雇用の安定性：あまり定着していないと思う。特に週末土曜日が殆ど人がいないのである

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年07月31日

新規事業への取り組み：新規事業ではなく、事業所のリニューアルが行われると聞いてい

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年08月17日

成長性・将来性：最近の結果だが、北関東地域において最高の業績を上げたと言われてい

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年08月25日

仕事内容：主に検品作業から始まり、冷凍品に関しては冷凍庫に運び入れるという作業を

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年07月31日

雇用の安定性：会社全体ではまだまだ募集中である拠点があり、応募する余地があるかも

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年08月17日

事業での社会貢献：得意先の多くが介護施設や看護関係の施設なので、お年寄りや患者に

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年08月13日

雇用の安定性：女性のパートは増えているが、男性の社員が伸び悩んでいるのが気になる

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年08月17日

会社の安定性：女性のパートタイマーが多い為に子供に左右されやすい。保育園⋅幼稚園

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年08月17日

成長性・将来性：賞味期限を厳重に管理することが求められるが、6年前の東日本大震災

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年08月17日

成長性・将来性：業務用の食品を取り扱っているからには、多くのメーカーと取引があり

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年07月13日

雇用の安定性：女性が入ってくるのに男性が１人も入らないため、このままでは女性のパ

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会社名	株式会社ニッカネ
業界	商社（食品・飲料）
URL	https://www.nikkane.com/
所在地	栃木県宇都宮市平出町３６７５−１

従業員数	319名
設立年	1990年
資本金	30百万円
代表者	金田陽介
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1002件)
2		株式会社カクヤスグループ 3.2 口コミ(809件)
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