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株式会社サムシングのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月13日
成長・キャリア開発:技術士や施工管理技士などを取ると月に数万もらえる。働きがい:
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回答者: 男性/ 調査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年08月21日
福利厚生:退職金については、あまりよくわからない制度になってます。確定拠出年金を
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回答者: 男性/ 地盤調査、地盤改良/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 無し

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
勤務時間・休日休暇:まず、人が足りない、その上工程は常にいっぱいで休みは日曜だけ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ スタッフ

4.8
口コミ投稿日:2023年01月22日
成長・キャリア開発:新卒に対する研修のみならず、中途採用に対する研修が充実してい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし

1.9
口コミ投稿日:2020年11月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:地質調査や地盤改良などは家を建てるにあたり欠かせ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし

1.9
口コミ投稿日:2020年11月01日
企業カルチャー・社風:会議がやや多いように感じた。毎月の営業会議には必ず代表取締
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口コミ投稿日:2020年11月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし

1.9
口コミ投稿日:2020年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
408万円 --万円 --万円 --万円
年収 408万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月給(固定給)+年2回の賞与で、確定拠出年金もある。給与制度は一般的な
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口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 40万円 0万円 40万円
年収 560万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:実力主義で結果を出せば昇給、賞与には反映するが評価する上司によって大き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし

1.9
口コミ投稿日:2020年11月01日
福利厚生:確定拠出年金制度とベネフィットステーションが特徴。オフィス環境:立地は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年02月20日
成長・キャリア開発:専門知識の教育や資格取得には積極的で費用も自己負担では無く会
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口コミ投稿日:2021年10月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 32万円 8万円 15万円
年収 440万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 15万円
給与制度:前職を参考として、入社時の給与ベースは高く設定されていた。ただ、営業で
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月17日
成長・キャリア開発:自ら行動しないと、全くなにも変わりません。自ら行動すると評価
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
事業の強み:安さ。事業の弱み:比較対象とした場合、大手に、負ける。事業展望:今の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年02月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本早出、残業が多く休暇も基本は日曜、祝日のみ多様
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ スタッフ

4.8
口コミ投稿日:2023年01月22日
事業の強み:住宅や建築物を建てるときになくてはならない事業である。そのため、事業
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回答者: 男性/ 地盤調査、地盤改良/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 無し

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
成長・キャリア開発:充実してるただいそがしくて若い世代の子たちが資格を取る時間が
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.2
口コミ投稿日:2021年09月10日
成長・キャリア開発:研修がないので、知識がないと厳しいです。わからない部分は自分
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.2
口コミ投稿日:2021年09月10日
勤務時間・休日休暇:公休日が決まっていて、日祝以外で好きな日に取れるようになって
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年02月20日
福利厚生:退職金は外部の積立型を使用している。住宅補助や通勤手当て等もキチンと支
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
福利厚生:一通りあるが、有効に使われているかは?オフィス環境:配属される支店や部
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ライバル業者も多く厳しい状況です。新規事業を手がけるのですが毎年始
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口コミ投稿日:2021年09月10日

回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.2
口コミ投稿日:2021年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 37万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 37万円
給与制度:特にありません。昇給や賞与の際の面談もないし、評価も曖昧です。評価制度
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
成長性・将来性:今後の地盤業界においての立ち位置が不明瞭である。技術力なのか会社
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人。業務内容は一人で完結するものだった。各
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
女性の働きやすさ:支店は派遣の主婦とかも多いため、ライフワークバランスは取れるの
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】同じ業務を行う社員が支店ないにいないの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:職種によっては日曜日、祝日以外はやすみがとれない。特に施工と
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口コミ投稿日:2020年01月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
評価制度:評価の基準がイマイチよくわからない。数字の絶対評価はわかるが作業量や目
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
教育・研修:新入社員研修、中途社員の離職率が高い。教育しても辞めてしまい現場の負
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:結果を出しても出さなくてもあまり評価は変わりません。上司の気分でだいぶ
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口コミ投稿日:2023年01月22日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ スタッフ

4.8
口コミ投稿日:2023年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:十分に納得感のある制度。人事評価に時間をかけており、担当者目線では負担
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.2
口コミ投稿日:2021年09月10日
福利厚生:確定拠出年金があります。オフィス環境:会議室が少な
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:上司の人柄が、面接時とギャップがあったコミュニケ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】小規模な支店だったため、支店内で収まる
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】働き方の点では小さい。納期が当日〜3日程度の仕事
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