2.8

口コミ348件
年収・給与41件
求人0件
フォロー数18人

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口コミ(348件)

年収・給与(41件)

女性の口コミ(57件)

求人情報(0件)

みやぎ生活協同組合の平均年収は374万円、年収範囲は250～650万円です（41人の正社員の回答）。

みやぎ生活協同組合で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを41件掲載中。

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みやぎ生活協同組合の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
374万円	250~650万円	41人

（平均年齢28.1歳）

回答者の平均年収	374万円
回答者の年収範囲	250~650万円
回答者数	41人

（平均年齢28.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	387万円（平均年齢27.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	358万円（平均年齢27.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	366万円	550万円	17人
30~34歳	446万円	530万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

みやぎ生活協同組合の口コミを探す

回答者：男性/ 水産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	2万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	87万円

給与制度:
夏、冬のボーナスがあります

評価制度:
実力主義のところがあります
どこの会社でもいえますが、チームワークの中に個人としての判断を迫られるので、
その臨機応変に対応できれば昇進できるでしょう
昇進を考えていない人、特に中途は厳しくみられるので、そのような考えがないと、息詰まると思います。

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回答者：女性/ 配送、営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 仙台中央センター/ レギュラー

2.5

口コミ投稿日：2024年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	4万円	27万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	27万円

給与制度:給料ははじめ同年代よりも高くもらえるが、将来的に上がる見込みはほとんど

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回答者：女性/ 配送営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	21万円	4万円	25万円

年収	280万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	25万円

給与制度:昇給はありますが年数千円ほどで、新卒とベテランの差はあまりないです。ま

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回答者：女性/ 配送営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	21万円	4万円	25万円

年収	280万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	25万円

給与制度:去年から営業手当が1万円出るようになり、給与面は改善されてはいる。ボー

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回答者：男性/ 配送及び営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 宅配事業部/ 課長補佐

1.2

口コミ投稿日：2023年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	3万円	60万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	60万円

賞与:前年度の売上に対して一律で賞与が出ます。自分の部門が赤字でも一律で出るので

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回答者：男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

評価制度:昇進についての明確な評価制度はありません。一応個人の配達営業実績を見ら

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回答者：男性/ 配送/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	45万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:役職がつくときに昇給があります。賞与は7月と12月の2回。2.4ヶ月分

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 水産部門/ サブチーフ

3.2

口コミ投稿日：2022年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
364万円	21万円	3万円	48万円

年収	364万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	48万円

給与制度:年に一度昇給審査があります。普段の仕事ぶりを上司と面談し、最終的に上司

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回答者：女性/ 部門担当者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	27万円	4万円	50万円

年収	320万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与は残業40時間程度しなければ手取りで20万ももらえません。残業手当

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.0

口コミ投稿日：2021年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は高くはないが、絶望的なほどでもない給料は上がりにくい頑張りが反映

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回答者：男性/ 小売り/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	50万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給はあるにはあるが、入社したばかりだと2000円満たない程度。生協だ

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回答者：男性/ 配送/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 配送/ パート

3.0

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	240万円	40万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	240万円
残業代（月）	40万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与はいい方だと思うが仕事は結構の激務です。配送だけでも夏は暑く、冬は

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回答者：男性/ 水産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2023年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:パートであれば月に8〜9万円前後貰えます。土日祝と時間手当もきちんと貰

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回答者：女性/ ルート配送/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宅配運営部/ 職員

1.3

口コミ投稿日：2024年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	5万円	10万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	10万円

評価制度:営業が人並みにできれば誰でも昇進できるので何の資格も学歴もなくてもそれ

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	45万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:給与制度はしっかりしている。残業も1分単位で支払われる。賞与は年に2回

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回答者：男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:年齢から考えると給料は低いかもしれません。評価制度:営業成績を抜群に出

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスは年2回あるが、他社と比べると少な

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回答者：女性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:各種手当は普通だと思う。残業代もきちんと貰えます。昇給は難しいです。先

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスという名のいつもの給料の額に毛が生えただけ。いろいろ引かれてし

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人によってはかなり早く昇進したりする人がいる頑張りがランキングとして出

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年齢給は年に数百円しか上がらない。役割給も、一番上まで行くと管理職とし

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年齢給部分が少なく、役割給、管理職手当の部分が多い。役職に就くとそれな

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：一応学歴関係なし、実力本位となっている。マイタスク（MT）制度があり、

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	2万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:食事手当、通信手当などはあった。残業代も出ていた。営業成績に対する報酬

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	2万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:実力主義。インセンティブ等はほぼない。評価制

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業は多いが、同年代の間では比較的、高い給与になっていると思われる。た

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：コンビニよりは少し良いかなーと思いましたが身体的に

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】パートタイムはボーナ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

評価制度:結果を残せば早い段階で管理

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2020年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
235万円	--万円	--万円	--万円

年収	235万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:正規職員のみ他企業並で、他はかなり労働に見合っていない。評価制度:上に

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昔からの時給で時代が変わって物価が上がっても時給は変わることはありませ

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：パートタイマーには昇給はありますが賞与はありません補助とか明細にはあり

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：元々残業代はでるけど。15分単位で残業すれば、出る最近では、不払いの1

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：有給休暇や年休がしっかりしていること残業手当がきちんとしていること給料

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：欠勤早退などしなければ出勤日数分でているので 10万とちょっ

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みやぎ生活協同組合の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昔からの時給で時代が変わって物価が上がっても時給は変わることはありませ

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みやぎ生活協同組合の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 総菜部門/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.9

口コミ投稿日：2024年06月11日

福利厚生:通勤手当は出ます。退職金はバイトなしパートありです。住宅補助、寮はあり

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回答者：男性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年08月23日

福利厚生:退職金もあり。独身者には住宅補助あり。オフィス環境:勤務場所による。最

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回答者：男性/ 人財開発部　人事企画課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

給与制度:特徴的な制度として、万が一、降格等があった場合でも、給与減額... 続きを見る

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東京都渋谷区代ー木２−１２−１０こくみん共済ｃｏｏｐ会館

流通・小売・生活協同組合

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:社員はボーナスが4.5ヶ月ある。各仕事に社員はポイントがつい... 続きを見る

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日本生活協同組合連合会の年収・給与

3.4

東京都渋谷区渋谷３−２９−８コーププラザ

流通・小売・生活協同組合

回答者：男性/ 商品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

給与制度:課長、部長の昇給はそれなりにありますが、残業代との比較ではあ... 続きを見る

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千葉県庁生活協同組合の年収・給与

3.0

千葉県千葉市中央区市場町１−１南庁舎９Ｆ

流通・小売・生活協同組合

回答者：男性/ 農業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 農業/ 技師

給与制度:頑張っても頑張らなくてもあまり変わらない評価制度。年収を上げ... 続きを見る

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生活協同組合パルシステム千葉の年収・給与

3.1

千葉県船橋市本町２−１−１船橋スクエア２１−４Ｆ

流通・小売・生活協同組合

回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 千葉/ なし

給与制度:昇給はあるとはいえ雀の涙ほどしか変わらない上に責任だけ重くな... 続きを見る

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生活協同組合コープしがの年収・給与

3.3

滋賀県野洲市冨波甲９７２

流通・小売・生活協同組合

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:評価と給料が連動していません。尊敬出来るような人もいますが、... 続きを見る

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いばらきコープ生活協同組合の年収・給与

3.5

茨城県小美玉市西郷地１７０３

流通・小売・生活協同組合

回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:【給与制度の特徴】非正規社員は時間給制働いた分だけ。土日祝日... 続きを見る

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生活協同組合コープみやざきの年収・給与

3.1

宮崎県宮崎市瀬頭２−１０−２６

流通・小売・生活協同組合

回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給は毎年あり、賞与は6月と12月にあります。福利厚生がしっ... 続きを見る

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札幌集団給食事業協同組合の年収・給与

3.0

北海道札幌市白石区平和通１７丁目北１３−１５

流通・小売・生活協同組合

回答者：女性/ 調理員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与は安い。労働に見合っていない。フルタイムのパートの方が稼... 続きを見る

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エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	387万円（平均年齢27.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	358万円（平均年齢27.8歳）

会社名	みやぎ生活協同組合
業界	流通・小売（生活協同組合）
URL	http://www.miyagi.coop/
所在地	宮城県仙台市泉区八乙女４−２−２

従業員数	889名
設立年	1952年
資本金	51287百万円
代表者	冬木勝仁
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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