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日新火災海上保険株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
仕事内容:仕事内容については、大きく?管理部門?サービス部門?代理店営業の3つに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
仕事内容:部署や職種によって、給料やインセンティブの大きな差はないようでしたが、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は基本的に問題はないと思われるが、職種によって年収の差をもう少し出
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
教育・研修:入社時の研修は1ヶ月という期間を設けて、全てを勉強しましょうというス
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
雇用の安定性:退職率に関しては、会社全体で見ると低い方なのかと思いますが、それは
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
教育・研修:1ヶ月の研修期間の後に、支店に配属され実務が始まりますが、最初の1年
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
企業文化・社風・組織体制:真面目で温厚な方を積極的に採用しているというイメージ通
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
雇用の安定性:雇用の安定性については、比較的良い方だと感じました。長く就業してい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
仕事内容:【個人の裁量】中途入社で40代で入社すると57を過ぎると基本給が30パ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については基本的には、定時が守られているので定時に上
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の活躍・女性管理職:男女で活躍の幅が違うというようなことはなく、女性でも男性
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
社内制度:私の部門では、お客様に対しての提案をする案件に置いての、コンテストが年
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】営業なども全国型を希望すれ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:損害保険サービス部門1~5年目については年収300~370万未満ほど。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:残業がどうしても発生してしまうのは、部署や職種に大きく左右さ
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口コミ投稿日:2019年02月06日
社内制度:インセンティブについては、かなり精神的に参ってしまうような社員が出てく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
オフィス環境:売店販売のお弁当や社員食堂などが充実するともっといいと思います。支
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口コミ投稿日:2019年02月06日
働きがい:困っている人を助けるという意味や、いつかの為に保障として入っておきたい
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口コミ投稿日:2019年06月21日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】しっかりとした根拠なければ無理だと思
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口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み、夏季や冬季休みの比較的長期な休みに対しても、会
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口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:私の働いていた部署では時短勤務で働く女性は多く見られました。そ
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口コミ投稿日:2019年06月21日
教育・研修:在籍年数が長くなるとあまりありませんからよくわかりせん。新入社員研修
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口コミ投稿日:2019年06月21日
働きがい:【目標の決め方】年度始めに4項目以上の個人設定をしますのでそれを達成す
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口コミ投稿日:2019年06月21日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】査定においては、まずないでしょう。あっても入
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口コミ投稿日:2019年06月21日
成長・キャリア開発:査定の場合は、だんだんと図太くなり弱腰では、職務遂行は、厳し
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口コミ投稿日:2019年06月21日
教育・研修:中途入社だと勉強会など1度しかなかったので。気になる点と言われても特
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口コミ投稿日:2019年06月21日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】職場での提案は、自由にできると思われ
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口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の活躍・女性管理職:実際に女性のマネージャーも居ましたので、女性の活躍の可能
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口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:休日休暇については、土日祝日休みは絶対。自己都合で休みが欲し
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口コミ投稿日:2019年06月21日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】社員の自主性を重んじてるかもしれません
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口コミ投稿日:2019年06月21日
働きがい:査定の場合は、やりがいは、乏しいでしょう。顧客は、やって当たり前だと思
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
仕事内容:【個人の裁量】他損保とは、違って甘さは、あるかもしれません。残業も少な
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口コミ投稿日:2019年06月21日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】勤務外に大変な努力を必要と
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口コミ投稿日:2019年02月06日
働きがい:実際にお客様に対して役に立つ仕事をしていると実感できるのは、サービス部
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口コミ投稿日:2019年02月06日
オフィス環境:職場環境、清掃面や備品の充実具合は一般的に見て、綺麗だと思います。
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