回答者: 男性/ 加工課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 平社員
成長・キャリア開発:
現在では人数が減ってきている機械加工のオペレーターのスキルが身につきます、資格を取る場合も会社が金額を援助してくれます。
入社したら先輩社員に半年間教わりながら独り立ちしていきます!
働きがい:
交差寸法など精密な加工技術も求められ経験を積めばどこに出ても機械加工の技術は通じると思います、小さい部品から大きい部品まで色々な部品を加工するので毎日が学びでやりがいは感じれます。
現在では人数が減ってきている機械加工のオペレーターのスキルが身につきます、資格を取る場合も会社が金額を援助してくれます。
入社したら先輩社員に半年間教わりながら独り立ちしていきます!
働きがい:
交差寸法など精密な加工技術も求められ経験を積めばどこに出ても機械加工の技術は通じると思います、小さい部品から大きい部品まで色々な部品を加工するので毎日が学びでやりがいは感じれます。
株式会社西岡製作所の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文株式会社西岡製作所の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 加工課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 平社員
毎年1年の目標を掲げて色々な事に挑戦できます。
組織体制・コミュニケーション:
毎月1回各部署の人が集まり会議をして意見交換などをします、自分が考えている意見なども発信しやすいので交流はいい方です。
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