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株式会社日刊工業コミュニケーションズのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 編集・記者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
社内での各種手当はとても充実していて、毎月、既定の歩数以上を歩いた人に支給される「ウォーキング手当」や、テレワーク中の人に日当として支給される「在宅勤務手当」など、他の会社ではあまり聞かないような手当の支給制度がある。一般的にこのような制度は形骸化しやすいと思うが、この会社では総務の人が積極的に制度の活用を促して、申請の〆切日前には社員全員に声掛けをするなど、支給を促進しているため、あまり遠慮することなく手当の支給を受けられるのが良い所だと思う。

評価制度:
勤続年数に沿って階層が分かれており、給与や賞与はその階層に合わせてきっちりと支払われるので、非常に明確になっている。評価は上期と下期で年に2回あり、目標の達成度に応じて評価される。評価はランクに応じて上からA、B、Cで評価されるが、現状では無難な「B」になることが多く、AやCが付けられることはあまりない。ただし、今後は個々の実力をより重視して、評価でAやCを付けることを意識していく方向でいるようだ。

回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2021年08月20日
福利厚生:最近ではテレワークによる社員の運動不足が懸念され、ウォーキング制度が導
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月27日
企業カルチャー・社風:トップダウンは強くなく、和やかで温厚な方が多いと思います。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月27日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとりやすいと思います。勤務時間に関して
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月30日
勤務時間・休日休暇:通常業務時間は9:30~17:30で残業はほとんどなく、有給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月27日
福利厚生:在籍5年以上から一定の退職金が支払われるようです。住宅補助や寮の完備は
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:子会社であるにもかかわらず、親会社である日刊工業新聞社の制度とと同じ制
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回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
組織体制・コミュニケーション:ワンフロアで役員と社員が一緒に仕事しているので、い
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:自分の働き次第でほぼ定時に帰れます。18時には退社している人
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給、賞与については、会社全体としての制約や売上等が関係するため、簡単
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年10月17日
勤務時間・休日休暇:休日、休暇は取りやすいです。夏期休暇も2日間必ず取得しなけれ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
福利厚生:さまざまな福利厚生があり、充実しています。定期的に福利厚生について総務
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回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2021年08月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時半~17時半の7時間勤務です。7月~9月の間で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に毎年昇給される(始末書レベルの問題起こしたり、最低評価を受けな
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:福利厚生は充実しております。研修受講料も会社支給ですので、スキルアップ
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回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月27日
福利厚生:退職金、各贈与金あり、インフルエンザワクチン全額補助、コロナワクチン接
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回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
仕事の裁量権:営業部の場合は部長になれば部署の数字の責任を負います。普通の組織だ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月30日
女性の働きやすさ:会社で初めての育児中の社員ということで、会社として育児休暇制度
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月30日
企業カルチャー・社風:もともと飲み会などの社内イベントなど活発ではないが、リモー
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回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:定期昇給は毎年5月、賞与は夏冬の年2回。賞与はコロナ禍で一度落ち込んだ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月30日
組織体制・コミュニケーション:リモートワークが導入されるようになってから、毎朝全
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回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2021年08月20日
企業カルチャー・社風:少数精鋭でアットホーム感がありますが、基本的に個人プレーで
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回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
休日休暇:有給は取りにくい雰囲気ではない。定期的に取っている人間も複数いる。ぎゃ
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回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 34万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:評価制度があり上期は12月の賞与に反映、通期評価は7月の賞与に反映する。基
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:社長は給与が低いということを気にかけて、少しでも給与を上げようと努力し
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回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休日休暇については9時半から17時半までとなり、ほ
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回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
福利厚生制度の満足点:国が取り組む制度を就業規則に早いタイミングで導入してくれる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度として、半期ごとに従業員の業績、組織や部署に対する貢献度、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月27日
働きがい:大企業から零細企業までさまざまな規模のクライアントと関わることができま
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回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月27日
女性の働きやすさ:いろいろな休暇制度が充実している。産前産後、生理、育児、介護、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:異業種からの中途入社でしたが、一人の人間にこれほ
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回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も休暇もどれだけとれるかは、部署によります。管理部門
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回答者: 女性/ 株式会社日刊工業コミュニケーションズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
入社理由:日刊工業新聞のグループ会社だから、ネームバリューと安定感があると思った
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:従来は年功序列型の賃金体系を適用してきたようですが、職能給の導入を検討
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月23日
勤務時間・休日休暇:営業や内勤、また自分の携わる業務内容によって、残業や休暇取得
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