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ベンダーサービス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月03日
成長・キャリア開発:基本的に中途入社が多い会社なので、人材育成に関しては形ばかり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月04日
成長・キャリア開発:ビジネスマンとして基礎的は部分は磨かれると思います。反面、何
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月13日
成長・キャリア開発:取引先が大手サプライチェーンなので、取り組みや仕事の流れはと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月28日
成長・キャリア開発:外部研修への参加を積極的に勧めており、多くの社員が使用してい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月11日
成長・キャリア開発:キャリア開発は期待しない方が良いと思います。基本的に、会社の
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:成長はあまり感じないが客先の規模感が大きいため、ダイナミック
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 管理職

4.8
口コミ投稿日:2020年12月20日
成長・キャリア開発:仕事の中でOJTとして流通業界に於ける知見、経験が蓄積される
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年11月07日
働きがい:いまや社会インフラとも言える大手コンビニチェーンへの供給を担っており、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】最大の客先であるコンビニは、もはや社外インフ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月09日
教育・研修:【周囲からのサポート】担当者から上長にHELPを求めると、大概の上長
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月14日
成長・キャリア開発:社外研修は非常に充実しています。働きがい:若いうちにどんどん
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
成長・キャリア開発:結果さえ出せばプロセスは比較的個人の裁量に任せられる。顧客の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
成長・キャリア開発:部下や後輩の育成能力が評価項目にないためか、下を育てる風土が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:部署や職種によるかもしれないが、取引先やビジネス環境の変化が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:管理職が比較的若いか経験が浅く、必要な支援や助言をしてくれな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
働きがい:・ルーティンワークが多い。・某大手小売企業に特化しているため、販路が狭
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
成長・キャリア開発:・仕事内容が他社にない特殊な環境であるため、ここでの知見、経
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月09日
教育・研修:【周囲からのサポート】どの部署も自分から発信する人間には、概ね手助け
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
成長・キャリア開発:特に資格が必要な職ではないように思う。また、取得のための手当
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月07日
教育・研修:中途入社が多いこともあり、教制度は整っているとおもう。 一般的な法務関
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】自分は正社員だったので隔たりは感じません
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人での実績がチームの実績につながるのでリー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】周りではフットサルをやっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】意見はバンバン言ってました。 個人の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】私自身は相談していません
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