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回答者別の社員口コミ(株式会社リクルートスタッフィング)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業禁止でしたので、20分位過ぎても残業代は付かなか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:その月の都合によって、就業日数や時間を調整することが出来たの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
女性の活躍・女性管理職:PM(プロジェクトマネージャー)もSV(スーパーバイザー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】午前中から6時間勤務で入ると、30
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】有給の10分休憩は、リフレッシュ出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【他部署との関わり】他部署の具体的な仕事はわからなかったので、もう少し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【他部署との関わり】他部署と連携しながら仕事を回していく業務でしたので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【仕事の取り組み方】繁忙期と閑散期の業務量がかなり違うので、閑散期には
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:書類のスキャン・チェック・修正・整番・事業所毎に仕分け・ファイリング・
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】一日の業務量が日によって違うのですが、繁忙期
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:交通費が支給されなかったので、電車賃を引いて時給に換算すると、普通のパ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ミスを起こさないようにプレッシャーを掛けすぎるので、かえって緊張し過ぎ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:フルタイムの人と時短パートの人の時給が違う分、仕事をキチンと分けていて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:有給の10分休憩が取れるのを知らずに、部署が変わるまでの半年以上の間
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:レクチャーはキチンとやってくれるし、細かい質問にも答えてくれる。紙ベ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】飲み物を自由に飲めたり、飴などを舐めたり
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口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】インフルエンザでお休みしてる人がいるなど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:講座などが色々あるのは知っているが、全て都内の遠い場所なので利用したく
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口コミ投稿日:2018年05月01日
社内制度:有給を取りやすくして欲しい。席替えが多く、落ち着かないしロッカーやデス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:仕事がチーム毎に分担されているので、やるべき仕事が明確。ルーティン
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株式会社リクルートスタッフィングの回答者別口コミ (1148人)

  • その他(公務員、団体職員 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
3.7
最新の回答:2015年08月01日
  • 販売 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.0
最新の回答:2020年07月26日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2018年11月16日
  • 総務部労務グループ / なし / 総務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答:2022年10月04日
  • システム 派遣社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.8
最新の回答:2020年09月16日
  • OA事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年07月12日
  • BPO推進部 / スーパーバイザー / 事務職 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答:2022年07月20日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
3.3
最新の回答:2017年05月29日
  • 代理店営業 派遣社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.8
最新の回答:2020年07月07日
  • 社員 / ITエンジニア 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年11月14日
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