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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
働きがい:自分が掲載したお仕事に応募が来ること、そして、登録して下さったスタッフ
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理統括部/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は1時間からの時間有給も取得可能なので、病院や役所な
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理統括部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
組織体制・コミュニケーション:私の所属する部は直接上層部と関わる機会が多いので、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
教育・研修:私の場合は中途入社であったということもありますが、もう少し教育・研修
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
多様な働き方支援:年末年始、夏季休暇は勿論、365日から自分だけの休日を作れるア
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月25日
事業の強み:いいお客さんが多いこと、開発と上流の現場が多いので駆け出し、若手エン
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
多様な働き方支援:比較的自由に働け、のびのびとした環境だとは思います。他に迷惑が
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月27日
成長・キャリア開発:中小企業なので実務を学ぶ機会は多いです。会社として研修等の支
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理統括部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:私の所属する部は全員女性で、上司も女性なので話しやすい環境です
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理統括部/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
女性の働きやすさ:現在、管理部は女性だけの部署なので、管理職も女性が活躍していま
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 26万円 0万円 20万円
年収 330万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:業界では標準くらいだと思います評価制度:年に2回査定がある。評価基準は
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与水準は普通の中小企業並みです。賞与は年1回の決算賞与だけです。評価
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
教育・研修:第一級陸上特殊無線技士の資格を講習で取得出来るのは素晴らしい。また、
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理統括部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分はアナログ人間なのですが、この業界は初めてで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:エンジニアとしてお客様先で商社のヘルプデスクの仕事をしていま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:常駐派遣のため、上司の評価がめちゃくちゃ。こっちはがんばっているのに平
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITソリューション部/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2021年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:離職率が低いとの売り込みで入社しましたが、技術も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
働きがい:自身の過去の経験が活かされる場面が多く感じられる。また、築いてきたこと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
働きがい:自分のやりたい様に、自由に挑戦させてもらえるので自発性も強くなるし自分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
会社の安定性:「安定」が必ずしも良い意味ばかりを含んではいないが、期ごとに業績が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
女性の活躍・女性管理職:社員が男性より女性の数がまだ少ないので入社後、相談次第で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:本社で作業する人もいれば現場に出て作業する人もいるのでみんな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
多様な働き方支援:エンジニア職の場合、大半は現場に常駐しての作業になる。その際、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
会社の安定性:仕事はたくさんあるようなので選ばなければ仕事はいただけると思います
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
給与水準:年齢に対しての手取りは一般的な平均金額より低いと思う。ボーナスについて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
働きがい:技術職を担当している。自己学習した結果がそのまま業務の効率化や品質に直
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
成長・キャリア開発:研修制度が充実してるとか謳っているが、全くの未経験者対しては
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITソリューション部/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2021年04月10日
成長・キャリア開発:技術職は全く現場に依存します。働きがい:強い働き甲斐は感じて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
教育・研修:未経験者は外部の研修へ参加してもらいます。教育を外部研修に任せきりに
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
教育・研修:業界未経験の場合でも、3か月間の研修(現在は社内ではなく外部の研修)
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年05月07日
女性の働きやすさ:産休の女性社員が何名かいるので、恐らく女性社員への制度は整って
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
給与水準:ボーナスは年度末の評価制度後に支給されますが額は1ヶ月分の基本給2分の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
オフィス環境:駅チカでコンビニも近くにあるので、立地としては良いです。ただ建物自
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:土日祝など、暦通りしっかりと休みがもらえます。仮に休日出勤に
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月27日
女性の働きやすさ:普通だと思います。産休、育休後に時短勤務で戻ってくる方がいまし
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