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日本ステリ株式会社の事業展望・強み・弱みの女性の口コミページです。日本ステリ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1540件掲載中。ライトハウスは、日本ステリ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 医療関連サービス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月16日

事業の強み:大きい病院には欠かせないサービスである事業の弱み:正社員を強化すべき

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回答者：女性/ ME機器保守管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月16日

事業の強み:滅菌サービス業界最大手であること事業展望:社員はどんどん減っていき、

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回答者：女性/ 滅菌サービス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月22日

事業の強み:医療業界において滅菌業務はなくてはならないのでなくなることはない仕事

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回答者：女性/ 医療関連サービス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年11月29日

事業の強み:やってる仕事内容としては絶対なくならない仕事だと思います。事業の弱み

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回答者：女性/ 現場/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月02日

事業の弱み:同業他社に比べてサービスの幅がせまく、顧客単価も高めなので契約を取ら

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回答者：女性/ 医療関連サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般社員

4.0

口コミ投稿日：2020年09月16日

事業の強み:少子高齢化が進む現代において絶対に無くならない医療に関する事業だとい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年08月06日

成長性・将来性：2014年に、全従業員必須参加の新人事制度説明会があった。(日に

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回答者：女性/ 医療関連サービス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年08月12日

事業の弱み:教育体制が整っていないと感じた。教育担当の人がついてくれることもなく

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月15日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】２、３年目で周りへの指導を任されたりする。な

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

成長性・将来性：特に変化もなく単調な仕事で生活ができればいいと考える人にとっては

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月05日

仕事内容：【他部署との関わり】誰かが辞めればやりくり考えるかーという傾向の強い会

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

仕事内容：一応年に2回、責任者、経営陣が集まる大きな会議みたいのはあるが、出ても

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年01月15日

成長性・将来性：フルタイムのパートが多くいて、仕事内容も社員や契約社員と同じ人が

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月15日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】どうなんでしょうね、中途をそんなに気にしたこ

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回答者：女性/ 滅菌/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年12月04日

事業の強み:医療サービスは、今後日本から無くなることがないと思うので安泰？だとは

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年01月15日

雇用の安定性：社員と契約社員が１ヶ月に10人くらい退職しています。年間にすると1

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回答者：女性/ 滅菌サービス/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 滅菌サービス/ 一般

1.6

口コミ投稿日：2024年04月06日

事業の強み:なくなる恐れはないとは思うが、特に成長は

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月19日

仕事内容：パートの世話をしなければいけなかったりする。世間話をして機嫌をとったり

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年08月05日

新規事業への取り組み：今の事業内容が危ういから、新しく早急に始めようとしているん

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月19日

仕事内容：術式の日本語名や略語を自然と知る。膝、股関節、靭帯のオペはそれぞれ、T

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月05日

仕事内容：所属病院によって、会社と病院がどんな契約をしているかによる。契約してい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月05日

仕事内容：社員の少ない病院はパートが定型業務をし、社員が指示を出し、緊急のときは

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年08月05日

新規事業への取り組み：グループとして、新規事業を始めようとしていた。公募があり、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月17日

会社の安定性：社員がどんどん辞め定着しないため、パートが中心となってしまっており

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：【仕事の取り組み方】定時の時間までやって、あとは残して帰り翌日にまわす

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3.1

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】病院勤務の場合、管理職の人と入社五年程度の人

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3.1

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】会社はパートの人達が先生と言っており、長く定

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】毎月社員だけでも10人くらい辞め

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：正社員とパートの仕事がほぼ一緒。シフト勤務になっているかどうかが違うく

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【個人の裁量】どのような病院に配属になるかによって、この辺の可能性が変

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

雇用の安定性：パートで入社しても契約社員、正社員とあがっていける登用制度がある。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年11月15日

社長の手腕：この会社の社長の手腕や人柄はよく知らないのでなんとも言えない。一般論

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月29日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】どの施設に配属になるかで今後の運命がほぼ決ま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月29日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】パートと仕事内容が同じである。社員がどんどん

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：パートに業務をやってもらって、社員は問題ないか管理したりチェックしたり

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正社員契約社員

【正社員】月給20万円以上、【プリンシパル】（契約社員）月給16万円以上首都圏、中部、関西、九州にある病院内（全国250ヶ所）◎希望するエリアで働けます！

会社名	日本ステリ株式会社
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	http://www.nihonstery.com/
所在地	東京都千代田区神田錦町１丁目１９－１神田橋パークビル

従業員数	1161名
設立年	1987年
資本金	240百万円
代表者	酒井一也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(538件)
2		株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティ 2.8 口コミ(1253件)

(3.1)	日本赤十字社口コミ(1681件) 平均年収（正社員） 500 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 受付職員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:特殊な事業の為競合他社が居ないのは安定に繋がっていると思う。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ファクトリージャパングループ口コミ(1656件) 平均年収（正社員） 277 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:海外展開に力を入れているところ事業の弱み:比較的安い料金設定... (続きを見る)

(3.0)	独立行政法人国立病院機構口コミ(1295件) 平均年収（正社員） 466 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / ME / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:地域住民にとっては、救急対応を行える施設なため心強い存在なの... (続きを見る)

(3.7)	ユースタイルラボラトリー株式会社口コミ(1228件) 平均年収（正社員） 442 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / ヘルパー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 重度訪問介護 / コーディネーター事業の強み:各ご利用者様に併せて対応ができるところ。事業の弱み:利用者様... (続きを見る)

(2.9)	医療法人徳洲会口コミ(1221件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:多くの診療科があるため、幅広い知識を身につけることができる。... (続きを見る)

(3.7)	医療法人湘美会（湘南美容クリニック）口コミ(869件) 平均年収（正社員） 458 万円残業時間（月間） 8 時間
社員口コミ回答者：女性 / 看護師 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:常に最先端で、競合他社のことも徹底的に調べているので、世間の... (続きを見る)

(3.1)	社会福祉法人恩賜財団済生会口コミ(823件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 言語聴覚士 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:経営が安定している。事業の弱み:とにかく給与が低い。... (続きを見る)

(3.4)	社会福祉法人聖隷福祉事業団口コミ(785件) 平均年収（正社員） 426 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 会社員 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:福祉事業は今後も必要不可欠であるから、そういう面では安定して... (続きを見る)

(3.0)	株式会社エスアールエル口コミ(713件) 平均年収（正社員） 535 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:今後の経営戦略はわからないが、大手、業界でもトップスリーに入... (続きを見る)

(3.0)	医療法人社団明芳会口コミ(611件) 平均年収（正社員） 366 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 医療事務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:グループ病院なので安心して働くことができると思います。新しい... (続きを見る)

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日本ステリ株式会社の女性の口コミ（616件）