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株式会社イチオクの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社イチオクで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを312件掲載中。ライトハウスは、株式会社イチオクへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ECサイト運営スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月23日

女性の働きやすさ:
女性が多く、男性も育休をとれるよう推進していたので、働きやすかったと思います。

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回答者：男性/ ECサイト運営スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年01月18日

女性の働きやすさ:レディースのブランドなので女性が多く働きやすいと思う。管理職は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年06月27日

女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。　女性が権力

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回答者：女性/ アシスタントバイヤー兼web担当/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年09月02日

女性の働きやすさ:女性が多く働く職場でもあるので、女性にとってはとても働きやすい

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回答者：女性/ ECサイト運用/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年07月15日

女性の働きやすさ:女性の比率が高いため、女性が働きにくいような雰囲気は一切なかっ

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月08日

女性の働きやすさ:とても働きやすかった。子供の送り迎えの為に早上がりも出来た。産

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回答者：女性/ 、/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月04日

女性の働きやすさ:女性の方が多いが、管理職は男性の方が多い。古い風習が根付いてい

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回答者：女性/ 、/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月27日

女性の働きやすさ:従業員は、女性が多かったが、女性の管理職は少な

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回答者：男性/ 卸売営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店舗/ 店長

2.3

口コミ投稿日：2020年07月13日

女性の働きやすさ:レディスアパレルやってたから、働き

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年08月17日

女性の働きやすさ:女性が多く、働きやすいと

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回答者：男性/ マネージャー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年07月06日

女性の働きやすさ:女性向けの商材を扱っているので、女性が多い。そのためかなり理解

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回答者：女性/ ECサイト担当/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月09日

女性の働きやすさ:産休から戻ってきている人がいたので、わりかし働きやすいのかなと

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回答者：男性/ EC/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月13日

女性の働きやすさ:働きやすいです。ほとんどが

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】業種がアパレルの為、女性従業員が70%

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月13日

女性の働きやすさ:女性の社員数の方が圧倒的に多いが、管理職にまで上り詰めている人

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

女性の働きやすさ：産休育休制度も、時短勤務もあり、利用している方もいらっしゃいま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

女性の働きやすさ：育休・産休などの制度や、交代休を半休として使える。現場裁量が強

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

女性の働きやすさ：育休から戻ってきて、正社員ではなくパートになってしまう点が気に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年10月03日

女性の働きやすさ：結婚して出産した人はもとの現場には戻れず、パートから始まります

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月14日

女性の働きやすさ：育休制度、産休制度、時短勤務などあるので、女性にとってはとても

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性向けのアパレルなのに上層部には男性

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月20日

女性の活躍・女性管理職：結局店長は男性です。でもその下は全部女性です。これは女性

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年11月29日

女性の働きやすさ:有給は取りやすい。また午前休、午後休など用事によって有給を分割

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

女性の活躍・女性管理職：女性の社員が多いので、活躍しやすいと思う。女性が多いので

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回答者：女性/ 観光/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月02日

女性の働きやすさ:女性の割合も多かったので働きやすさはあったと思います。ただ女性

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.7

口コミ投稿日：2022年11月30日

女性の働きやすさ:女性の管理者も何人かいた。女性が多い会社だったので育休もちゃん

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ なし/ なし

女性の働きやすさ:産休などもあって働きやすくなってきていると思う。販売職でも時... 続きを見る

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会社名	株式会社イチオク
業界	商社（アパレル・服飾雑貨・貴金属）
URL	http://www.ichioku.com/
所在地	東京都中央区

従業員数	79名
設立年	1986年
資本金	40百万円
代表者	黒滝修
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		タビオ株式会社 3.4 口コミ(537件)

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