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株式会社ドワンゴの女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年09月01日
成長・キャリア開発:意識の高さは個人によるので仕事が受け身の人ものんびりとやり過
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】自身で仕事を取りに行く姿勢があれば何でもでき
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年09月01日
教育・研修:特段勉強会はなかったのでスキルや知識をあげるのも個々の裁量になってい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年09月01日
働きがい:やりたいことは積極的に提案したり掛け合ったりすれば実現可能です。バイタ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年09月01日
働きがい:【目標の決め方】評価シートを半期ごとに作成していました。前回のフィード
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年09月01日
働きがい:お給料が安いのでその点ではモチベーション上がりません。楽しいからやる!
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:育休・産休制度が充実である。また、フレックス制度を導入している
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】個々で仕事が進んでることもあり、関わっていな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境であるので、特に気になることはない。ただ、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:裁量労働とフレックスと時短が混在しているので、同じ価値観の作
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:裁量労働の采配がフリーダムすぎて、mtgの時間に全員集
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】女性が多い職場なので、仕事の成果とは別
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】部署によっては、という感じでしょう
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】少しはみ出た事をすると孤立してしまうの
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】とにかく金銭を得るために働きたかった。名前も
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業理念の浸透:雲の上と雲の下で、すり合わせが出来ているようで出来ていないように
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:エンジニアさんがゆったりと面白い事に参加できる会社では
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業理念の浸透:おそらく一貫はしていると思います。トップの考えが最先端すぎてまわ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】部署により派閥があるようです。それ
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月15日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良かったし、生放送たちあいなどがある日
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月15日
働きがい:番組やイベントなどを企画することで、生放送のコメントという形や、ニコニ
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月15日
福利厚生:カリスマ美容師常駐の美容室があり、業務時間内に行ってOKだったのが良か
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口コミ投稿日:2016年05月28日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:業績評価と能力評価が明確に分かれてて、業務内容によっても評価項目が分か
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:全体的に若く、部長以上の管理職も若い。これは良くも悪くもあり、仕事はで
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年05月28日
成長・キャリア開発:意思があれば、チャンスを掴めること。達成困難な課題もチャレン
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:結果を出せば、社歴、年齢関係なく評価されること。 主体的に動けば評価され
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月15日
女性の働きやすさ:トイレに小さな個別のロッカーがあり、化粧品やサニタリーグッズを
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回答者: 女性/ ライブ事業部/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:イベントが近くなると激務だったがそれ以外は割りと暇なときも多
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回答者: 女性/ ライブ事業部/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
女性の働きやすさ:女であってもしっかり仕事をしていれば給料は上がる。ベネッセなど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:好きなことが形になるのでよい ただ、常に新しいことを考えないといけなかっ
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回答者: 女性/ PM/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月27日
福利厚生:会社の徒歩圏内に住むと手当か何かあったような気がする(詳しいことは忘れ
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回答者: 女性/ WEBプロデューサー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年07月15日
企業カルチャー・社風:個性あるメンバーの集まりで、社風もとにかく自由。(悪くいえ
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回答者: 女性/ PM/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月27日
組織体制・コミュニケーション:上司とも距離が近く、同僚とも話やすい空気がありまし
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回答者: 女性/ PM/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:番組制作に携わる部門では、夜間、休日の勤務は発生しますので、
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回答者: 女性/ WEBプロデューサー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年07月15日
女性の働きやすさ:女性も多く働いており、特に女性だからということで不自由に感じる
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