回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
教育・研修：中途採用時など引き継ぎについては時間が少なくバタバタすることもみられます。人の入れ替わりについては十分な時間をとった上での引き継ぎができれば問題ないと思います。なので長期休暇や退職者からの引継ぎについては時と場合によっては柔軟的対応が必要かと思います。
株式会社ウイルのカテゴリ別口コミ（4件）
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株式会社ウイルの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ウイルの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社ウイルの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2018年07月26日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年07月26日
事業での社会貢献：民間の建設現場にかかわる部類の仕事のため、社会への貢献度は低いと思われる。市区町村や国の公共工事等の仕事はほとんどないので自分が携わった工事がこの先も地図に残る仕事をしたいと考える人には向いていない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ウイルの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ウイルの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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