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株式会社リエイの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
348万円200~550万円51

(平均年齢38.3歳)

回答者の平均年収348万円
回答者の年収範囲200~550万円
回答者数51

(平均年齢38.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
408万円
(平均年齢38.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
347万円
(平均年齢41.7歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
350万円
(平均年齢26.7歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
334万円
(平均年齢38.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳327万円450万円8
30~34歳342万円450万円5
35~39歳336万円400万円7
40~44歳350万円500万円9
45~49歳412万円460万円6
50~54歳417万円550万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社リエイの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年03月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
労働集約型の企業なので決して高い賃金や賞与はないけれど、賃金規程が改訂され以前と比べると給与は改善された。一般職・管理職ともに固定残業代込みの給与設定になっているが、会社の平均残業時間は8時間程度なので、ワークライフバランスの充実した会社と言える。事前に申請をすれば副業も認めてもらえる。
口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
295万円 20万円 1万円 40万円
年収 295万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
賞与:年2回・各1か月分の支給です。ただし、全社・部門・部署・個人 の業績・評価
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
295万円 20万円 1万円 40万円
年収 295万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:評価制度は少し改善され、曖昧さは減りました。とはいえ、上司の
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 調理担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
評価・昇給制度:勤務先の会社には大きく2種類の社員登用制度があると思われます。私
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口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 34万円 0万円 65万円
年収 460万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:給与に関しては本社勤務は分からないが、施設勤務なら、相場よりは良いのか
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口コミ投稿日:2023年08月17日

回答者: 男性/ 調理担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
モデル年収:基本的に現場には評価制度がないため、昇給もありません。一方で減俸もあ
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口コミ投稿日:2023年08月17日

回答者: 男性/ 調理担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
賞与:現場は、一律です。毎年7月と12月にそれぞれ額面10万円が支給されます。ま
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 調理担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
賞与:年2回、6月と12月に現場専属社員向けに均一の賞与が支給されます。各10万
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口コミ投稿日:2023年08月17日

回答者: 男性/ 調理担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
評価・昇給制度:現場社員に対する、評価・昇給制度はありません。しかし、本社勤務社
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口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 女性/ 介護福祉士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 介護/ サービス提供責任者

3.5
口コミ投稿日:2023年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:とにかくボーナスが、年間10万円で基本給も10万円だったので安いと思っ
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口コミ投稿日:2022年03月01日

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デイ/ なし

2.4
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は低く驚きますが、賞与については各種手当を全て含めたもので計算さ
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口コミ投稿日:2022年07月21日

回答者: 男性/ 訪問介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 19万円 1万円 14万円
年収 240万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 14万円
給与制度:給与形態は基本給が低めに設定されており、他は各種手当で補っている形にな
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 女性/ 介護スタッフ、介護福祉士、ケアマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 0万円 77万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 77万円
給与制度:月給は資格込みの値段で、入居施設で働く場合2022年度より一万円追加で
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 女性/ 介護スタッフ、介護福祉士、ケアマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 0万円 77万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 77万円
給与制度:月給は資格込みの値段で、入居施設で働く場合2022年度より一万円追加で
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口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 回答なし/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 26万円 0万円 52万円
年収 370万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 52万円
給与制度:昇進の制度はよく分かりません。定期昇給は数年に1度上がっている気がしま
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口コミ投稿日:2022年02月05日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 19万円 9万円 21万円
年収 340万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 21万円
評価制度:基本的には年功序列の雰囲気。どのように昇進・昇格をするかはまったくグレ
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口コミ投稿日:2021年02月01日

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デイ/ なし

2.4
口コミ投稿日:2021年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は7まん円ですが調整手当としてついてくる他資格手当もあり賞与に関
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口コミ投稿日:2021年08月19日

回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:外勤はみなし残業代が含まれます。査定にポイントがありますが昇給、昇格の
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口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 女性/ 課員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.2
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 22万円 0万円 15万円
年収 260万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:年功序列、賞与は業績による、通勤交通費支給、昇給(年に1度)評価制度:
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口コミ投稿日:2022年02月14日

回答者: 女性/ 業務担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与がかなり低い、住宅手当や、休日出勤手当などもない。評価制度:実力を
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口コミ投稿日:2022年11月13日

回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 20万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 65万円
給与制度:昇給は微々たるものあまり変わらない評価制度:実
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口コミ投稿日:2020年03月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が10万円で謎の調整給で8万円明細についている。そのせいか、賞与
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口コミ投稿日:2020年11月24日

回答者: 男性/ ライフサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ライフサービス事業統括部

2.0
口コミ投稿日:2020年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
393万円 28万円 0万円 25万円
年収 393万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:基本給は一律11万円その他は職務手当、調整給、資格給。賞与はほとんど1
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口コミ投稿日:2020年07月30日

回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与に関しては不満はありません。残業代も支給されますし、システムで労務
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口コミ投稿日:2022年05月14日

回答者: 女性/ 介護総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 24万円 0万円 30万円
年収 288万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:介護業界の中ではいい方ではあると思います。夜勤手当が一回8000円と割
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口コミ投稿日:2019年11月07日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与の件、基本給は10万円が気になっていました。しかし、面接前の電話問
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口コミ投稿日:2019年07月08日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給は、介護業界では普通だとおもうが、基本給が10万円と低すぎる。どん
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口コミ投稿日:2020年12月14日

回答者: 男性/ 福利厚生施設の管理運営/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業職/ なし

1.3
口コミ投稿日:2020年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:評価性で売り上げと上司へどれだけ貢献したかで評価されます。評価制度:上
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口コミ投稿日:2018年10月29日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:有料老人ホームに務めていましたが、納得のいく給料ではなかった。経費対策
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口コミ投稿日:2017年11月11日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私の職種に対しては業界としてはまあまあな払いでしょう。資格ごとに給料の
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口コミ投稿日:2021年01月23日

回答者: 女性/ 機能訓練指導員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:悪くはない。残業を抱えこむかどうか
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口コミ投稿日:2016年10月27日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価は適正で、正社員・契約社員問わず、目に見える功績はもとより、『
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:介護職の給与は他者に比べてはいい方だと思う。休日や有給なども取得しやす
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】ごくごくまれに評価が受けられるが、一
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:総支給はいい方ではあるが、基本給がかなり低いので、賞与は基本的に安い。
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株式会社リエイの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月23日
福利厚生:最低限の退職金があるのと、新卒の社員で条件を満たす人は寮に入れます。オ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この業界では比較的よい方だとは思う。 残業手当ても支給されるし、少ないけ
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医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与年1回、昇給は能力に応じて、家賃手当、残業代あり、社会保... 続きを見る
3.2
岡山県岡山市北区厚生町3丁目8番35号
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:夜勤手当が手厚い 昇給、賞与あり 賞与は少なめ評価制度:年1... 続きを見る
3.9
東京都新宿区新宿3丁目25番1号ヒューリック新宿ビル5F
医療・福祉・病院・クリニック
3.4
東京都横浜市神奈川区鶴屋町3-32-13第2安田ビル3F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ エリア長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:時間外手当が一律に先に支払われるため、残業や休日出勤等が無く... 続きを見る
3.0
東京都千代田区平河町2丁目6-3都道府県会館 15F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
昇給・昇進スピード:中途入職であったため自分自身の体験ではありませんが、昇進スピ... 続きを見る
2.5
福岡県福岡市東区箱崎7丁目7-27
医療・福祉・病院・クリニック
3.1
東京都港区芝大門1丁目1-3日本赤十字ビル
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:年功序列です。役職に就けば役職手当があります。賞与も支給され... 続きを見る
2.8
愛知県春日井市大泉寺町292-342
医療・福祉・病院・クリニック

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