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株式会社三交コミュニティの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ フロントマン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
勤務時間・休日休暇:定時は9時〜17時45分です。昼休憩は12時15分〜13時で
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回答者: 男性/ フロントマン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 21万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年齢やスキルに関係なく入社時の給与は総支給で約21万です。賞与は業績に
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回答者: 男性/ フロントマン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
事業の強み:三交不動産が建てたマンションを優先的に管理出来るところ。事業の弱み:
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回答者: 男性/ フロントマン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
成長・キャリア開発:管理業務主任者の資格取得支援があります。教育制度はあまり充実
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回答者: 男性/ フロントマン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
福利厚生:退職金、社員持株会、転勤者には家賃補助有オフィス環境:オフィスはキレイ
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回答者: 男性/ フロントマン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に仕事量が多く事務仕事が8割位になります
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回答者: 男性/ フロントマン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
女性の働きやすさ:どちらかと言うと男性中心の職場です。中間管理職より上は全員男性
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施設管理部/ 無し

3.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 3万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:職務上で様々な必要資格があっても手当てには反映されにくく反映されても安
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施設管理部/ 無し

3.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
企業カルチャー・社風:グループ上位会社への反骨心を養うには良い。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施設管理部/ 無し

3.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
福利厚生:住宅補助はあるらしいが該当していないので不明である。オフィス環境:最寄
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施設管理部/ 無し

3.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
勤務時間・休日休暇:部署によりけりだが、休日に関しては多いと思う。有給休暇やリフ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
成長・キャリア開発:分譲マンション管理業務の中で各居住者や管理組合役員との関わり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
働きがい:分譲マンション管理業務の中で各居住者や管理組合役員との関わりを持つ中で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
事業での社会貢献:分譲マンションに関する法律として、区分所有法やマンション適正化
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
働きがい:分譲マンション管理業務の中で各居住者や管理組合役員との関わりが多く求め
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