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株式会社永昌堂印刷の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 校正/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年06月19日
成長・キャリア開発:印刷の基本的なことはあまり学べません。それよりも対人関係や、
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回答者: 男性/ 校正/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年12月20日
成長・キャリア開発:特にないと思います。働きがい:自分の仕事がいい意味で大きく社
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月24日
成長・キャリア開発:忙しい時はとても忙しいので、成長はできると思います。資格はプ
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回答者: 男性/ 校正/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 校正

2.2
口コミ投稿日:2023年03月05日
成長・キャリア開発:支援制度などまったくありません。働きがい:働きがいなど特にな
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年05月02日
成長・キャリア開発:働いている年代がバラバラなので、コミュニケーション能力は必然
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年05月06日
成長・キャリア開発:いろんなクライアントと関わるため臨機応変のスキルは身に付きま
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 編集

2.7
口コミ投稿日:2020年07月17日
成長・キャリア開発:主にIllustratorを使用してましたがPhotosho
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
成長・キャリア開発:パソコンを使用する作業が中心ですので、未経験者でもExcel
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
教育・研修:1ヶ月程の新人研修はありますが、資格取得やスキルアップの為の研修等は
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
働きがい:大手企業の販促を担当できるのでやりがいは大きい。担当したものが実際の売
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月10日
成長・キャリア開発:1年未満という経験の浅い中でも多様な業務に携わる事が出来ます
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月10日
働きがい:取引先様が大手企業の為、世に出る自分たちの制作物を目にする事も多く、や
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年06月20日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】大きなクライアントの仕事なので関わる商品も多
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年05月15日
成長・キャリア開発:若ければ基本未経験でも採用されます。DTPのスキルが身につき
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:大手企業のチラシなど、自分の作ったものが印刷物として目に見える形で世に
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年10月14日
成長・キャリア開発:経験は詰めると思うが、部署によってはあまりキャリアには繋がら
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
成長・キャリア開発:成長やキャリア開発に関しては限られたものでした。残業が多く、
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月02日
成長・キャリア開発:自ら考え作り出すというよりかは、もとあるものに写真や文章をは
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年07月06日
成長・キャリア開発:一応Illustratorの操作は早くなるが、扱う媒体上限ら
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月26日
成長・キャリア開発:編集ソフトの使い方などを学べたことはよかったです働きがい:や
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:実務前に新入社員研修があり、会社・それぞれの配属先の基礎知識など、し
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事量はかなり多いですが、その分やりがいは感じられます。やる気次第でど
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:部署にもよりますが、制作担当も、お客様との打ち合わせから関わり一からも
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:古い体質で、労働時間ぎ長く厳しい環境ですが、若い人が多く、雰囲気はいい
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒であれば、教育係の先輩が付き、親切に教えてくれます。しかし、繁忙
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒は、研修期間が一ヶ月ほどあります。指導方法は人それぞれ違うのです
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】低い。ほとんどが営業が持ってくる仕事で
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】ある意味自由度は高い。スケジュールやバイ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:主にチラシデザインのDTPオペレーター。単調作業の繰り返しで
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】高い。とにかく正確にスピーディーに取り組まなけれ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】少ない、というより無い。毎週月曜日の朝礼では
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】27〜35ぐらいの人たち。 理由は経験が
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】重視しない。社員は朝九時〜夜
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】少ない。自分のやっていることでみんな精いっぱいだから
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】一部分ではなく全行
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