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高見株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年11月02日

回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月02日
女性の働きやすさ:業界の特性上、女性が圧倒的に多く、女性が働きやすいような制度(
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口コミ投稿日:2021年09月25日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月25日
女性の働きやすさ:独身だとあまり問題ないと思いますが、結婚すると拘束時間、労働環
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口コミ投稿日:2022年11月19日

回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月19日
女性の働きやすさ:女性が多いので、働きやすいと思います。気遣いもあり、本当に素敵
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口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
女性の働きやすさ:女性の多い会社なので産休・育休制度が整っている
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口コミ投稿日:2021年09月18日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月18日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境ではあると思う。産休の方や、育児のため早く
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口コミ投稿日:2021年09月29日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、産休育休、時短勤務と制度が整っています。
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口コミ投稿日:2021年01月15日

回答者: 女性/ ブライダルスタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月15日
女性の働きやすさ:妊娠中は接客をせず事務作業中心の業務内容にしてくれるなど配慮が
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口コミ投稿日:2021年07月26日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月26日
女性の働きやすさ:残業時間が繁忙期はかなり増える為、まだまだ働きやすい環境とは言
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口コミ投稿日:2022年12月13日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月13日
女性の働きやすさ:ほぼ女性なので、子育てに理解のある方が多く、時短勤務の方にとっ
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口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
女性の働きやすさ:業界の特性として女性の割合が圧倒的に多い環境なので、産休・育休
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口コミ投稿日:2022年02月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月28日
女性の働きやすさ:働くモチベーションが高いのであれば、とても働きやすいと思います
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口コミ投稿日:2021年01月27日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月27日
女性の働きやすさ:女性が多い業界なので、年次を重ねれば管理職
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口コミ投稿日:2020年07月17日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コスチューム部門

2.5
口コミ投稿日:2020年07月17日
女性の働きやすさ:女性が多いので、産休や育休、時短は取りやすい環境にあると思いま
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口コミ投稿日:2020年11月01日

回答者: 女性/ ブライダルスタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月01日
女性の働きやすさ:残業が多く、終電になることもある健康管理を意識して行わないと、
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口コミ投稿日:2020年09月08日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

4.6
口コミ投稿日:2020年09月08日
女性の働きやすさ:産休・育休後も復帰する人が多い。女性管理職も多く、やる気があれ
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口コミ投稿日:2019年08月10日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
女性の働きやすさ:育休、産休制度やお子さんのいらっしゃるスタッフへ向けての時短制
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口コミ投稿日:2024年01月27日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
女性の働きやすさ:スタイリストは妊娠後の体調次第では大変だったかもしれません。来
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口コミ投稿日:2022年06月23日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
女性の働きやすさ:女性が多く働きやすいが、結婚を考えた時に相手の理解と、子育てし
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口コミ投稿日:2023年05月05日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月05日
女性の働きやすさ:女性が多いので相談はしやすい。若いうちはいいが結婚するとほとん
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口コミ投稿日:2022年10月13日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月13日
女性の働きやすさ:土日が休みづらい職業なので、結婚・出産して働かれている方は大変
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口コミ投稿日:2022年06月08日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月08日
女性の働きやすさ:8割以上が女性なので、ライフステージが変わって働き方を変えざる
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年07月24日
女性の働きやすさ:子供が生まれて、時短として戻っても土日のどちらかを休まないとい
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年07月24日
女性の働きやすさ:女性ばかりなので、女性特有の悩みも相談しやすい。流行りの話題で
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口コミ投稿日:2021年07月15日

回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.2
口コミ投稿日:2021年07月15日
女性の働きやすさ:制度も整ってて働き
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口コミ投稿日:2022年08月18日

回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
女性の働きやすさ:女性社員の多い会社なので、女性管理職もたくさんいました。産休育
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口コミ投稿日:2020年09月05日

回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2020年09月05日
女性の働きやすさ:女性が多い会社です。ハードワークですので、家族がいる方は断然働
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