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オムロンエキスパートリンク株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2020年09月02日
福利厚生:充実しているオフィス環境:どのオフィスも立地がよくキレイだけど少し人数
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:休みは多い多様な働き方支援:副業はNG。残業も一時期にくらべ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
勤務時間・休日休暇:フルフレックス、球界取得の理由は聞かないルールであり、会社の
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回答者: 男性/ エンジニア派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:研修の数は豊富ですが、現場で役立つ内容のものは無いように思い
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回答者: 男性/ エンジニア派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
勤務時間・休日休暇:派遣先次第で、今の派遣先は自由に休めています。多様な働き方支
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:オムロングループとして仕事内容、福利厚生、安定性は非常に高いと思い
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人に興味がある人はやりがいを持てるかも。良くも悪くも人次第のところがあ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業があると聞いていたが、親会社の業績の影響によ
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回答者: 女性/ 技術グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
評価制度:評価はオムロングループのOB・OGが行うが、どういう基準で昇格等がある
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:給与制度がしっかりとある。時間外手当が高い。評価制度:昇進・昇格の基準
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月06日
成長・キャリア開発:キャリア開発面談やキャリア相談ができる専門の部署があるなど、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:フィードバックがあり納得性高く、きちんと評価してもらえる。評価制度:明
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:グループへの貢献以外に具体的な戦略が無く、不透明。業界としても縮
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月29日
福利厚生:思いつく福利厚生は基本全て備わっているオフィス環境:広く清潔で満足して
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
女性の働きやすさ:スピード出世はやほどでない限りないが、管理職になるチャンスは男
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回答者: 男性/ エンジニア正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月22日
組織体制・コミュニケーション:エンジニアに関しては、派遣という業態のため、エンジ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:資本系の為もう少しおっとりしているかと思ったが、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月03日
女性の働きやすさ:女性管理職も多数活躍しており、昇格のチャンスも与えられるので、
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務センター/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2021年11月26日
成長・キャリア開発:通信教育支援制度働きがい:企
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
福利厚生:大手と同水準で整っているオフィス環境
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月06日
女性の働きやすさ:育児休暇が2歳の3月末まで取れたり、育児時短も中学校卒業まで等
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:福利厚生はよいオフィス環境:福利
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:一般的だと思われる。評価制度:年
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部

3.2
口コミ投稿日:2022年05月31日
女性の働きやすさ:この会社では女性が多く活躍しています。なのでとても入りやすい会
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:現在の給与は、決して高いとは言えません。ただ、評価制度が整っており、頑
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2020年09月02日
女性の働きやすさ:女性が多いマネージャー、リーダーとも独身とママ社員との壁はある
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:女性管理職の方は、本当に多いです。また、女性社員も男性社員以上
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回答者: 男性/ エンジニア派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
女性の働きやすさ:女性だからという制限は無いのではないかと思います。社長も女性で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
成長・キャリア開発:上司とのMBO面談で、キャリア開発や今後やりたいことの相談が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:産休・育休あり。代表取締役が女性のときもあり、女性管理職は多い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2020年09月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:当初残業多かったこと今はほ
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務センター/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2021年11月26日
女性の働きやすさ:女性管理職比率、グループ内最高。部長以
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月06日
事業の弱み:良くも悪くも親会社の意向に左右される
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】入社時の基本的なビジネス研修と階層別研修。
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
成長・キャリア開発:技術系の資格取得に補助
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