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日本ホールディングス株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:
昇給は短期間で可能。賞与は年1回。各種手当は資格手当が色々あって努力次第で年収は上がります。

評価制度:
営業部の昇進は業績次第。割と短期間で昇降格のタイミングがあるのでやる気次第で稼げる環境。

回答者: 男性/ 不動産コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 係長

4.8
口コミ投稿日:2023年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:売れば売るほど報奨金がもらえる制度。新入社員でなかなか売れなかったとし
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:成果主義になります。営業でいかに獲得できるかによって給与に差が出ます。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:報償金など販売実績によっては手当てがあり。営業が好きな人には向いている
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:資格手当はしっかり出ていました。契約を取った時の手当もしっかり出ていた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒の中では基本給は高い方。完全歩合なので、頑張ると大きく月収が変わる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月収25万と記載されていますが、成果がでなければ減給です。何歳になって
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日本ホールディングス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
福利厚生:ごく一般の福利厚生です。財形などはありません。退職金もありません。オフ
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給与制度:基本給はそこそこ高いが、インセンティブがないとそこまで稼げな... 続きを見る
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