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株式会社ジュンの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年09月29日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自分の考えの元に組んだVMDが数字に直結して
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口コミ投稿日:2024年04月11日

回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ロペ/ 販売員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月11日
成長・キャリア開発:研修は入社してすぐの時に1度だけあったが、その後はもう店舗に
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口コミ投稿日:2019年09月29日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
成長・キャリア開発:人それぞれ、全く伸びないひと、成長する人、成長し続けれる人様
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口コミ投稿日:2019年08月10日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
成長・キャリア開発:何店舗、何ブランドかを経験されてもらえたので、沢山の人の働き
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口コミ投稿日:2023年04月18日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月18日
成長・キャリア開発:研修は充実していた。入社時や3ヶ月後、6ヶ月後も定期的に研修
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口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:入社研修は2日か3日で大した内容ではなく社会人としてのマナー
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口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売

2.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:会社の研修がこまめにありますが、それ以上に1年目の先輩スタッ
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口コミ投稿日:2022年07月21日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月21日
成長・キャリア開発:研修は年に数回あり、受けることはできます。しかし店舗から限ら
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:教育に関して、会社のと言うよりは先輩の自論で物事を言うことも多いと思
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口コミ投稿日:2022年05月11日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年05月11日
成長・キャリア開発:接客を通して、その後の仕事へ繋がるいい経験にはなりました。人
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:何回にも分けて様々な研修を受けられるので、スキルにも繋げられる。その
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
教育・研修:入社一年目は特に手厚く研修が組まれており、未経験でもしっかり学べる環
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
働きがい:お客様との信頼関係が築けていると実感できたとき。売り上げ目標が達成でき
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
教育・研修:研修は丁寧にたくさんしてくれるので安心して店舗で仕事ができる。研修後
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口コミ投稿日:2016年08月22日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月22日
教育・研修:店舗によっては社会人1年目の人に社会人2年目のトレーナーが付くことが
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口コミ投稿日:2016年08月16日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年08月16日
教育・研修:社員もアルバイトも入社前に必ず研修を行う。会社の理念やCSについて一
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口コミ投稿日:2016年03月31日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年03月31日
教育・研修:新入社員に対しては、入社前、1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月と研修が行われ、自
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口コミ投稿日:2016年08月22日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月22日
教育・研修:3ヶ月研修、半年研修がある。 服に関する知識や接客マナーなど分かりやす
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口コミ投稿日:2016年03月31日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年03月31日
働きがい:お客様との会話から自分の知らない世界や出来事をたくさん学ぶことができる
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口コミ投稿日:2016年03月31日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年03月31日
教育・研修:新入社員に対しての研修はしっかりしているのに対し、中途入社の社員に対
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口コミ投稿日:2016年09月11日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年09月11日
教育・研修:これからの販売員はもっと服に対する知識の豊富さが重要になってくると思
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口コミ投稿日:2016年09月11日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年09月11日
働きがい:百貨店によって集客に差があり、個人の頑張りだけではどうにもならないこと
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口コミ投稿日:2016年09月11日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年09月11日
働きがい:自分に会いに来てくださる顧客様が出来たときや、個人予算を上回ったときは
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口コミ投稿日:2021年01月09日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月09日
働きがい:販売ノルマはなかったが店舗ごとの予算が設定されているためそこに向かって
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口コミ投稿日:2016年08月23日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月23日
働きがい:お客様に名前を覚えてもらい、再来店いただいた時はとても嬉しかった! 店長
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口コミ投稿日:2016年09月11日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年09月11日
成長・キャリア開発:長く働いてる方が多く、接客能力が高い先輩は多くいると感じます
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口コミ投稿日:2016年09月11日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年09月11日
教育・研修:最初の1年は3ヶ月、半年、1年研修とあり。それ以降はサブに上がるとき
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
働きがい:自分のしたい接客ではなく、本社や上司に言われたとおりに接客をしなければ
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口コミ投稿日:2016年03月31日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年03月31日
成長・キャリア開発:接客が中心になってくるので、たくさんのお客様と接していくこと
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口コミ投稿日:2016年06月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月07日
成長・キャリア開発:信頼・尊敬できる上司の下で、厳しくも優しくも指導頂ける環境は
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
働きがい:好きなファッションに接して、お客様の要望を叶えることができた時や、顧客
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口コミ投稿日:2020年10月25日

回答者: 女性/ 店舗運営/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ロペピクニック/ ショップオペレーション

3.1
口コミ投稿日:2020年10月25日
成長・キャリア開発:階層別内外研修、グロービス、
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口コミ投稿日:2022年05月17日

回答者: 女性/ 婦人服販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月17日
働きがい:個人予算があるので、達成した時には達
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】偉い方は男性または女性で独身、または子
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しい意見は部長、次長が独壇場で取
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