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タカラ通商株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
315万円240~500万円15

(平均年齢28.9歳)

回答者の平均年収315万円
回答者の年収範囲240~500万円
回答者数15

(平均年齢28.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
337万円
(平均年齢28.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
279万円
(平均年齢27.9歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
310万円
(平均年齢25.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
450万円
(平均年齢42.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(11件)
すべての口コミを見る(79件)

タカラ通商株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月30日
福利厚生:
退職金は3年以上勤めたらもらえます。実家暮らしでも住宅補助がでる。一人暮らしの場合は借り上げ社宅。

オフィス環境:
本社以外駅から遠い。最寄駅から徒歩20分ほどがかるところが多い。バスなどを使わないといけない営業所もあるため交通の便がかなり悪い。また外観も綺麗とはいえない。

タカラ通商株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 女性/ 情報システム/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月09日
勤務時間・休日休暇:
勤続年数が長くなると、残業時間もかなり長くなります。休暇はどこの支社でも取りやすいと思います。祝日がある週は土曜日も必ず出勤日です(有給休暇対応可能)。土曜日は電話対応のため、どの部署も交代で出勤でした(有給休暇対応不可、出勤日は各部署で調整)。

多様な働き方支援:
小さなお子さんがいらっしゃる方は早帰りの方もいらっしゃいました。流行病の方は在宅勤務も可能でした(社用PCを支給されます)。副業は原則不可だと思います(詳しく知りません。母子家庭の方でどうしてもという方が全社で一人だけいたような気がしますが、あまり良くは思われていませんでした。)。

タカラ通商株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 女性/ 情報システム/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月09日
企業カルチャー・社風:
基本的にどの部署でも昭和。考え方が古く凝り固まっている。風通しの良さは支社によると思う(所長の雰囲気が所内全体の雰囲気になるため)。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は盛んだと思う(定期的にリモートのミーティングがあったため)。上司との話しやすさは、その上司(および部署の雰囲気)によると思うので一概には言えません。

ダイバーシティ・多様性:
不明。競合他社にもちょっと負け気味だと思う。取り組みとかはなかったと思う。

タカラ通商株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月26日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
女性の働きやすさ:
女性の職場復帰率は高いと思われる。産休育休も取りやすく、会社としてもサポートしているイメージ。

タカラ通商株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月05日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月05日
成長・キャリア開発:
メーカーによる研修はたまにあります。OJTなので、働いて慣れる感じです。

働きがい:
メンタルが非常に鍛えられます。職人さん相手の仕事なので、口調が荒い方など多種多様なお客さまがいますので、メンタルがすごく鍛えられます。扱う商材が多いので幅広く覚えられます。

タカラ通商株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
商社という位置付けではあるが、実際入社してみると商社ではなく材料屋と呼ばれていることがわかりました。大手商社やメーカーなどから商品を仕入れ、中小や零細企業などに卸売しています。基本的にエンドユーザーとの取引になるため、取引相手はスーツを着た会社員ではなく工務店や設備屋で働く作業着を着用した職人さんたちが主です。綺麗なオフィスで取引相手と商談する。といった感じでは無いので思い描いている営業とのギャップは多少なりともあるかと思います。また、会社全体の雰囲気が昭和な感じで新しいことに挑戦しようとしなかったりそもそも知ろうとしないような雰囲気があります。考えが凝り固まっています。

タカラ通商株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 女性/ 情報システム/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月09日
事業の強み:
近畿圏ではかなり支社が多いので、どの府県でも働ける点。

事業の弱み:
全体的に昭和感が強く、新しい風が吹かない点。なので企業としての成長率も悪かったと思う。企業を良い方向に成長させられるようなリーダーシップ(気概というべきか?)のある人格者が、経営陣にいない点。

事業展望:
各支部で売上高を競っているので、売上は徐々に伸びるとは思うが、劇的な変化は絶対に見込めない。潰れそうな気配はないと思う。

タカラ通商株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 女性/ 情報システム/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 21万円 0万円 60万円
年収 310万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
役職手当があるらしい。新卒には4~5年は無関係だと思う。「年功序列」感が強く、年齢に伴って給与も増えていると思われる。

評価制度:
基本的に、勤続年数によって昇給する制度だと思われる。ほぼ年功序列。金属年数が短い人で活躍している人はほんの一握りでしかないので、昇給は長い目で見た方が良いと思われる。