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株式会社ニーズの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社ニーズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを138件掲載中。ライトハウスは、株式会社ニーズへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 講師、教室管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年12月16日

事業の強み：変化に強いところです。上層部が社会の動きや新しい技術に対する感度が高

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回答者：男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年12月17日

事業の強み：個別指導塾で社員が１教室に４～５名常駐しているので、何より手厚い指導

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回答者：男性/ 講師、教室管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 係長

4.9

口コミ投稿日：2022年12月15日

事業の強み:新規事業への挑戦は多いです。もちろん、少しやってみて、結果終わってし

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回答者：男性/ 教育サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務長

5.0

口コミ投稿日：2022年12月16日

事業の強み:全国の個別指導教室の中でもトップクラスの平均生徒数を誇ります。広告宣

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回答者：男性/ 学習塾/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年12月16日

事業の強み:完全１対１で自習室完備の塾は珍しいので強みだと思われる。アルバイト講

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回答者：男性/ 教育サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年12月10日

事業の強み:完全1対1で自習室完備の塾は珍しい（利益になりにくいため）ので強みだ

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回答者：男性/ 講師/ 進路指導など/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年12月16日

事業の強み:職員自身も授業に入るので、職員の指導レベルは高い。また、理念の徹底ぶ

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回答者：男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年12月17日

事業の強み：既存の塾の業務というもので完結することはなく、保護者・生徒への満足の

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回答者：男性/ 塾/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年12月17日

事業の強み:まだ若い会社ということもあり、顧客のためであれば新しいことにすぐにチ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月24日

仕事内容：経営責任者の代表は、本当に社員のことを大切に考えてくれ、自身の給料を上

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

成長性・将来性：2012年設立の新しい会社で、理数専門に特化した完全１対１の個別

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

仕事内容：ある程度、時間・勤務日が不規則になることは承知した上で入社しなければな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

事業での社会貢献：地域社会からの評判は高いと感じる。基本的に生徒募集の広告を一切

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

会社の安定性：個別指導塾として競争が激しい業界の中にあって、順調に教室数が増えて

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

仕事内容：正職員の仕事は、担任として生徒の指導の管理や保護者との連絡や相談対応を

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月19日

成長性・将来性：大手塾・予備校と比べると歴史は浅いが、成績アップ、合格実績を出す

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

仕事内容：正社員ということで、授業、教室運営のための事務作業、保護者対応・生徒の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

成長性・将来性：学習塾としての新規校舎展開に加えて、日々新しい事業について、上層

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月19日

会社の安定性：正職員がどの教室にも、少なくとも3名以上いますので、担任?担当生徒

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月23日

成長性・将来性：教育事業ということもあり、人を大事にしており、人と会社が一緒に成

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

雇用の安定性：目の前の生徒に対して本気で向き合えない、教育に対してあまり関心のな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

会社の安定性：１年、２年に１度のペースで新規校舎を開設しており、予約待ちの校舎が

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月20日

新規事業への取り組み：個別指導としての業態のみですので、たとえば学習参考書の刊行

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

成長性・将来性：創業以来、内部の生徒への親身な指導で口コミを増やし続けており、各

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

成長性・将来性：2年に1つのペースで新しい校舎ができており、激戦の塾業界において

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月19日

会社の安定性：大企業と比較すると安定性には欠けるところがあると思われます。会社と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社ニーズ
業界	サービス（その他サービス）
URL	https://ne-ed-s.jp/
所在地	神奈川県横浜市青葉区市ヶ尾町1170-4 ステイヒルズ1F

従業員数	180名
設立年	2012年
資本金	8,000,000円
代表者	永田佳敬
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プレナス 3.0 口コミ(1461件)
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(3.4)	株式会社ケリングジャパン口コミ(505件) 平均年収（正社員） 501 万円残業時間（月間） 17 時間
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社員口コミ回答者：回答なし / マンションコンシェルジュ / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート事業の強み:歴史は浅く新しい会社ながら「家事代行のベアーズ」として、それ... (続きを見る)

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