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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はくれる組織体制・コミュニケーション:配属先に
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長

3.1
口コミ投稿日:2022年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当初はマネージャーの店舗巡回や対面研修が豊富
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年11月23日
福利厚生:退職金もないので厳しいオフィス環境:店舗によって異なるが広いところもあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】何もかも自分でしようと考える私でしたの
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:コロナ禍で入社をしましたが、インセンティブがある
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口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:自分自身でなにか取り組み、目標を立てて成果を出せば評価はあった。評価制
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月10日
成長・キャリア開発:キャリアアップは望んでなかった為成長は特にありませんでした。
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月03日
勤務時間・休日休暇:残業はあまり、無く比較的スムーズに帰宅できる。連休もとれる店
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口コミ投稿日:2023年08月24日

回答者: 男性/ 接客販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 23万円 2万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は年に2回固定で貰えます。あとは決算賞与が年1回出て、それは個人の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:数字を追う楽しさなどは多いにあると思います。 あとはトレンドなどは、あま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】私は自ら発するタイプではなかったので
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいないことはないがまだ少ないようです。産休は取り
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回答者: 男性/ サブストアマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
福利厚生:住宅手当は3年のみ、以降は自費。交通費は毎月出ます。退職金は無いが、確
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月10日
福利厚生:退職金(4年働けば)・住宅補助・産休育休などあります。オフィス環境:店
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ とくになし/ なし

3.4
口コミ投稿日:2021年09月10日
勤務時間・休日休暇:職場の人数によって休みが増えたり減ったりします。多様な働き方
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期に一度MBOがあります。上司とマンツーマンで一緒に目標を決めること
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:転勤に伴う住宅補助が7割(上限有り)通勤手当有り退職金はiDeCoタイ
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口コミ投稿日:2022年09月25日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:2年前くらいから賞与がなくなり、給与に少しプラスされる型になった。評価
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
299万円 18万円 3万円 74万円
年収 299万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 74万円
給与制度:年俸制なので昇給のタイミングは年一回評価制度:店舗内の昇進は実力主義、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【自身の目標となる同僚・上司の有無】入手当時はブランド自体の
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ とくになし/ なし

3.4
口コミ投稿日:2021年09月10日
企業カルチャー・社風:社風はとても良いと思います。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
成長・キャリア開発:キャリアに関しては先が見えない。どれだけ頑張れば良いのか、本
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:業務内容が多いので学ぶことも多く、たくさんしなければならない
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時のイメージより、ビジネスとして求められるレ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年11月23日
事業の強み:接客業の中では接客力はかなり上がると思う事業展望:コロナがまだまだ続
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回答者: 女性/ ブランドアンバサダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月14日
女性の働きやすさ:店舗スタッフは女性の割合が高いため、女性で管理職やリーダー職に
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
女性の働きやすさ:店舗にもよりますが休暇は冬夏と繁忙期を除いて1週間ほど取れます
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:年間公休が104から105になりました。ただ他のアパレルと比
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
事業の弱み:他競合ブランドとの大きな違いは人材への投資不足が挙げられる。他ブラン
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口コミ投稿日:2022年07月19日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 14万円 2万円 14万円
年収 240万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 14万円
給与制度:固定賞与が無くなって、年一の業績賞与になったのは疑問評価制度:実力主義
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月16日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやすく、復帰している女性スタッフが多い印象。女性
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:予算達成のインセンティブがあると言われ入社したが
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月28日
勤務時間・休日休暇:繁忙期や土日はあまり休めない。人数が多い店舗であれば、比較的
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:ショップスタッフへのトレーニングは定期的に行われている。(社員)社内
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係が想像以上にギクシャクしていた。売上至上
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