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株式会社テレネットの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社
口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 女性/ コールセンター管理・運営(SV)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大阪コンタクトセンター/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 35万円 0万円 50万円
年収 470万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:賞与をまともにもらった事がない。入社当時は年3ヶ月と聞いていたが昨年の冬に
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回答者: 女性/ コールセンター管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
女性の働きやすさ:女性が9割の職場で、上司が女性の部署も多々あります。女性特有の
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グローバル本部/ コンタクトセンター品質管理

3.4
口コミ投稿日:2022年04月01日
組織体制・コミュニケーション:仕事で辛いと感じたときは気軽にマネジャーとの相談・
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回答者: 女性/ コールセンター管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
勤務時間・休日休暇:シフト制ですが、グループ内で相談して調整ができるため希望日に
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グローバル本部/ コンタクトセンター品質管理

3.4
口コミ投稿日:2022年04月01日
成長・キャリア開発:正直に言うとあんまり将来の図は想像しにくいキャリアでしたが、
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 女性/ コールセンター管理・運営(SV)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大阪コンタクトセンター/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 35万円 0万円 50万円
年収 470万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価・昇給制度:基本的にない。評価制度もない。あくまで上長の個人判断で、目標も正
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グローバル本部/ コンタクトセンター品質管理

3.4
口コミ投稿日:2022年04月01日
勤務時間・休日休暇:休日は家族優先・子供優先できるシステムで働きママに優しい会社
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口コミ投稿日:2022年04月01日

回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グローバル本部/ コンタクトセンター品質管理

3.4
口コミ投稿日:2022年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 29万円 4万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1年未満働いた為、一度もボーナスもらったことはないが、入社2年目から1
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グローバル本部/ コンタクトセンター品質管理

3.4
口コミ投稿日:2022年04月01日
オフィス環境:在宅ワークがほとんどでしたが、コンタクトセンターに関わらず出社の時
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グローバル本部/ コンタクトセンター品質管理

3.4
口コミ投稿日:2022年04月01日
女性の働きやすさ:女性にとってとても働きやすい会社です。女性のスタッフがたくさん
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年12月02日
多様な働き方支援:シフトも比較的自由に自分で決める事ができます。服装もかなり自由
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:責任者になると休めない、欠員が出ると責任者が席を埋めなければ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:アルバイト、主婦さんには融通が利くのでいいと思います。1ヶ月
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2017年09月05日
社長の手腕:創業社長がトップにいる典型的な会社であるため、合う人にはものすごく合
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口コミ投稿日:2022年02月09日

回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
21万円 21万円 0万円 0万円
年収 21万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はあまり出来ない印象でした。賞与は、5年以上正社員で務めましたが、
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月09日
勤務時間・休日休暇:部署によると思いますが、当時は残業は日に2~3時間。提示以降
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月09日
企業カルチャー・社風:トップダウン型、慢性的な人不足、組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】アドバイスというか、体
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない。ポストが埋まっ
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