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株式会社ワイズテーブルコーポレーションの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月11日
女性の働きやすさ:差別的なところはなく、やる気があれば女性でも昇格などは出来ると
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回答者: 女性/ キッチン調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月19日
女性の働きやすさ:キッチンは女性が少ない分逆に優しく接してもらえる店舗が多く、育
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:本社でも現場でも女性も活躍しやすい環境だったと思います。時短制
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
女性の働きやすさ:女性管理職が少なく、男性的考え方の会社なので、女性で出世しよう
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月27日
女性の働きやすさ:完全実力主義。実力があれば、女性でも男性と対等に役職を持つこと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
女性の働きやすさ:育休、産休については支援の方向にあるようです。多額ではないです
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
女性の働きやすさ:飲食店なので仕方ないのもありますが現場は肉体労働です。時間につ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:実際育児休暇・産休を取る社員は本社勤務の人で店舗社員はほとんど
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:時短勤務制度はあり、経理担当の人が管理してくれている。育休・産
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