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栄屋乳業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
351万円200~450万円16

(平均年齢26.8歳)

回答者の平均年収351万円
回答者の年収範囲200~450万円
回答者数16

(平均年齢26.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
350万円
(平均年齢25.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
333万円
(平均年齢30.7歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
356万円
(平均年齢25.4歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢29.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(15件)
すべての口コミを見る(91件)

栄屋乳業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月24日

回答者: 女性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月24日
福利厚生:
住宅補助あり。入社後、会社が契約した社宅に1万程度で住むことができる。住宅補助は支給ではなく、給与から天引きされる形なので、変に税金取られなくて個人的にはありがたいと感じた。本社付近はド田舎なので、車か少なくとも自転車はないと生活しづらい。
福利厚生の中に映画が安くみられるとか、ホテルに安く泊まれるとか、飲食店での割引きとかいろいろ種類はあるが、何にせよ本社が田舎なので、該当の飲食店や映画館は近くになく、ほぼ使わない。

オフィス環境:
車での通勤の人も多いので十分な駐車場数があるが、遅番で昼から出勤の際は遠い駐車場しか空いていないこともある。本社には社員食堂があり、毎日3種類ほどから選べる。安くできたてのごはんを食べられるのはありがたい。ただ自分が就業する場所によっては食堂から遠いこともあり、あまりゆっくりはできない。

栄屋乳業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月12日
勤務時間・休日休暇:
基本的には調整しやすい。
工場についてはあらかじめ休みたい日を伝えておけば、問題なくお休みを取ることが可能です。
土日も製造ラインを動かす必要があります、休みがまとまらないことがあります。

多様な働き方支援:
副業禁止、リモートワークは無理です。

栄屋乳業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月12日
企業カルチャー・社風:
挑戦する人が望まれます。

組織体制・コミュニケーション:
上司は温厚な方が多いです。
組織間でも交流の機会が多く、毎年社員旅行、ソフトボール大会、ボーリング大会などがあります。参加については自由です。飲み会がよく行われます。

ダイバーシティ・多様性:
工場は女性の方が多いです。また、タイからの研修制度を雇っているため、タイ人の方が働いています。

栄屋乳業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月09日

回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
女性の働きやすさ:
派遣やパート、アルバイトなどはほとんど女性です。重たいものなどもあまり無いので力仕事は少ないと思います。
派遣やパートアルバイトは年齢層高めです。人によっては厳しかったり何か言ってきたりした人もいます。社員さんと派遣、パートアルバイトでなんだか壁があるような気がします。社員さんは若い方が多い印象です。

栄屋乳業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月12日
成長・キャリア開発:
資格について工場でマスター制度というものを採用しています。

働きがい:
自分の会社で作った自社ブランドの商品が、スーパー、コンビニで並べられているのは嬉しいです。友人に自慢できます。
身近なところに頑張りが見られるところはいいところだと感じます。

栄屋乳業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
配属先によって、勤務時間が異なる。しかし配属先は自分で選べないため運である。

栄屋乳業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
事業の強み:
アイス、ベイクド、チルド商品を作っているところ。

事業展望:
関東に工場を建てているため、稼働したら生産性が上がる。

栄屋乳業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月14日

回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
栄屋乳業は年功序列ではなく実力主義で評価されます。ですので、年齢に関係なく会社に貢献すれば若手でも評価されやすい環境にあります。評価制度は資格制度を導入しており、資格が上がれば給料が上がるスタイルです。また、中途社員ははじめは資格が低いですが、実力があれば2個飛びとかもあり、実力に応じて急激に資格が上がるような流れもあります。ですので、新卒で入社した大卒、高卒の流れとは別の流れの中途社員にもチャンスが平等に与えられ、チャンスを掴めば出世できます。やる気があれば、どんどんチャンスを与えてくれる社風です。また、ある資格以上の幹部社員と一部の業績に影響を与えやすい営業、開発とかには業績手当てがあり、賞与の基本給にプラスして業績手当てがつきます。年2回ボーナスの査定があり、基本ボーナスプラスで業績手当てがつきます。実力主義で業績に影響を与える成果を出せばそれを適正に判断され加算されます。若い社員でもバリバリ働きヒット商品を出せば大幅に業績手当てがつき、若くしてたくさんのボーナスをもらうことが可能です。裏を返せば実力主義なので、普通にタンタンと働いていれば通常の評価で会社に大幅に貢献できれば高評価になります。