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株式会社アントレックスの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ ブランディング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
企業カルチャー・社風:社風はいいと思います。手を上げれば何でも挑戦させてくれます
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回答者: 女性/ ブランディング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
事業の強み:強みは、事業を取り入れる速度。新しい商品が次々に入ってきます。一方で
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回答者: 女性/ ブランディング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
勤務時間・休日休暇:休日は休めますが、平日に残業している人はすごい多いです多様な
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回答者: 女性/ ブランディング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
福利厚生:住宅補助は月に3万まで。退職金はありません。オフィス環境:地下通路で新
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回答者: 女性/ ブランディング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
成長・キャリア開発:研修もたまにありますが、独学で得た知識を会社でアウトプットす
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回答者: 女性/ ブランディング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
女性の働きやすさ:時短勤務や急なお休みも対応できています。女性の管理職登用も一部
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回答者: 女性/ ブランディング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:割と会長に従っている
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年給与昇給時は、社員全員が自らのランク申請を提出します。また賞与は年
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署にも異なります。繁忙期は遅くなることもあります
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月18日
成長・キャリア開発:やりたいと思えば新しいこと、様々なことに挑戦させてくれます。
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月18日
企業カルチャー・社風:新しいプロジェクトがどんどん生まれます。その為、スピード感
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回答者: 女性/ ブランディング/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
企業カルチャー・社風:上司と定期的に面談などがある為、相談などもしやすい環境。組
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は今とは違う部門で採用していただきました。
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月18日
福利厚生:職住近接奨励金、社員持株会、退職金があります。オフィス環境:執務スペー
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回答者: 女性/ ブランディング/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
成長・キャリア開発:若いうちからたくさんの仕事を任せて貰えるので成長できる環境だ
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回答者: 女性/ ブランディング/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
事業の強み:ブランドの数やEC展開が豊富なので今後も強くなっていくと思う。事業の
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月18日
事業の強み:新し事、ユニークさ、スピード感事業の弱み:検証が弱いと感じます。事業
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月18日
女性の働きやすさ:現在も女性が6割をしめ活躍されてます。また育休制度も活用し出産
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回答者: 女性/ ブランディング/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
女性の働きやすさ:20代の女性も多く、それぞれの部署で活躍している。MTGなども
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回答者: 女性/ ブランディング/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自分で目標を設定し、達成できたら賞与として頂ける制度。年に4回もあるの
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回答者: 女性/ ブランディング/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
オフィス環境:フリーアドレス制で風通しのいいオフィス環境だと感じる。個人のロッカ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
勤務時間・休日休暇:月内の裁量残業時間分は各自で時間の使い方も任せられています。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
企業文化・社風・組織体制:主体性を大事にしている社風であるため、積極的に自ら進ん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
成長・キャリア開発:部署や経歴に関係なく自ら積極的にさまざまな仕事ができる社風の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
女性の働きやすさ:女性社員の中には育休取得後復帰し活躍している社員もいます。復帰
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月04日
事業の強み:多種多様な製品を取り扱える許容の大きさがあります。とにかくトライをし
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月04日
成長・キャリア開発:現場主義です。とにかく新人だろうと前にでて経験を積むことがで
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月04日
福利厚生:条件があるものの、退職金や住宅補助はあります。オフィス環境:フリーアド
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年4回の賞与のチャンスがあります。ただし会社の業績に大きく左右されます
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月04日
女性の働きやすさ:温かみがあり、社員同士がとても優しく、男性、女性関係なく成果主
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月04日
ダイバーシティ・多様性:性別、人種、障害者の隔たりは一
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】IT環境が発達していないが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修制度は無く、下を育てられる管理職の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】成長できないと感じました。ITシステ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】低いです。営業部、管理部含め、早く
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