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中井商工株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 建設業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:自社製品の販売且つ製品を使用した工事の提案が主な
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回答者: 男性/ 工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月16日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なるのでなんとも言えない。休日出勤もあるが、代
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回答者: 男性/ 建設業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
働きがい:施工に至るまで、様々な部署とやり取りが必要であり、もちろんお客様ともや
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業の強み:独自の商品を持っているのが強みです。設計から管理まで全て一貫で行う為
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回答者: 男性/ 建設業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
オフィス環境:駅から10分ほど歩いた場所に事務所がある。建物はかなり綺麗で、会議
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
雇用の安定性:経営陣に気に入られたものは、長く勤務出来る傾向がある。特定の学校出
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
事業の強み:自社製品が国内トップクラスのシェア設計から施工管理までの作業を受け持
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月01日
オフィス環境:本社は近年に建て替えがあり非常に綺麗。立地としても最寄駅から徒歩1
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:向上心のある人とない人の差が顕著である。ない人の
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月16日
成長・キャリア開発:月に一度の営業所全員での会議があり、改善点を発表できますので
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月15日
オフィス環境:本社は駅から近いがその他はそうでもないため不便である。社用車以外認
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職は部署により存在する休暇は事務員
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的な業務は本社がやるので、簡単な仕事しかでき
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:収入は、経営陣に気に入られたもの勝ちの傾向がある。総務課の責任者の人員
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月17日
福利厚生:特になし家族手当、転勤者、単身赴任の方には補
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:入社する人も多いが、辞める人も多い。だから、人の入れ替えが多い。会
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:職場は普通。備品は用意してくれる。親睦を深める為の飲み会は何度もあ
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月15日
事業の強み:橋梁部材のメーカーであるため、この先無くな
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:総務課の責任者が変わると会社の方針が変わるので、一定していな
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月15日
女性の働きやすさ:女性でも主任クラスは営業所ごとに
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月17日
事業の強み:なくなることはない事業のため安定性は
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:以前は、当日申請でも休暇申請が許されていたが、今はわからない
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:経営陣に気に入られた者には、自由な行動や自由な意見が許
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月01日
成長・キャリア開発:研修や資格取得へ
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
勤務時間・休日休暇:人によるが、私は平日は17時くらいに帰宅し土日もお休みを頂い
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
成長・キャリア開発:基本的に資格に対しての取得手当は全て会社持ちだった。とりたい
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
事業の強み:主に橋梁の事業を手掛けていた。その中でも、特殊な仕事をやっていてその
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
組織体制・コミュニケーション:上司や同僚の方とはとても話しやすかった。皆明るく元
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
福利厚生:通勤手当あり。住宅補助や社宅はなし。オフィス環境:やめた後に本社が建て
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:若い人が多いイメージ。同年代が多く話しやすかった
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