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荒井商事株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月01日
女性の働きやすさ:休暇は非常にとりやすいと思います。残業も殆どないのでプライベー
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回答者: 女性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月15日
女性の働きやすさ:育休・産休の制度はそれなりに整っていると思う。利用した人の復帰
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月01日
事業の弱み:オークション事業が売り上げの大部分を占めているので、他にも主軸となる
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月01日
成長・キャリア開発:希望を出せば別の部、業務の異動などもできるようで、自分に合っ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オークション事業部/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:産前産後休暇や育休休暇が取れる。時短勤務(6時間〜)を選択する
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回答者: 女性/  / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年05月02日
企業カルチャー・社風:建前で理念があるだけでブランディングは浸透されていない。他
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回答者: 女性/  / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年05月02日
オフィス環境:本社や東京ビルは駅からのアクセスが良いが
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
勤務時間・休日休暇:基本的には休みたい時に休める。部署にもよるが残業は多くない多
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
成長・キャリア開発:推薦図書や資格など、ある程度支援制度が認められるものもある。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
福利厚生:近距離手当(会社から30分以内の場合)、会社寮は中途採用の人はあまり使
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口コミ投稿日:2021年12月03日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 10万円 90万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年2回賞与+決算賞与評価制度:ほぼ年功序列だが、年齢が上がっても、昇格
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:組織改編が多すぎて、安定しない。ノウハウが引き継
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月03日
女性の働きやすさ:ふつう。以前はお茶くみは女性の当番制だったが、現在はテレワーク
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月04日
勤務時間・休日休暇:部門ごとによって、繁忙や決算等の理由で休みが取得できない曜日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい会社とは言えない。産休育児休暇などあるが、取れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:所属部署によって繁忙期が異なったり、人員不足で休暇を取得する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2019年07月08日
福利厚生:保養所や福利厚生倶楽部など上手く使えばとても良い制度があります。また一
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2019年07月08日
教育・研修:1年に一度職位の階級別研修があります。また希望者には通信教育の補助制
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2019年07月08日
福利厚生:福利厚生で制度の周知にばらつきがあり、上手く使いこなせていない人がたく
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4.2
口コミ投稿日:2019年07月08日
教育・研修:入社した社員にたいして教育担当者をつけるエルダー制度があります。エル
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4.2
口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:年次有給休暇を連続5日取得するリフレッシュ休暇制度があります
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