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ライクアカデミー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月23日
組織体制・コミュニケーション:打ち合わせの時間等もしっかりとられ、話し合いをしや
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月05日
企業カルチャー・社風:iPadを導入するなどIC化は進んでいる。(園長の考え方に
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月22日
組織体制・コミュニケーション:周囲の先輩方は優しく分からないことや悩んでることが
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
企業カルチャー・社風:園によって積極的に研修をとってくれる組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育園/ 園長

4.9
口コミ投稿日:2022年05月03日
企業カルチャー・社風:若い職員も多いが、子育てが終わったベテランもバランス良く、
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しのよさは園長によって様々です。当たりは
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月28日
企業カルチャー・社風:受けられる研修が多い。組織体制・コミュニケーション:園によ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは園による。組織体制・コミュニケーション:社員
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月13日
企業カルチャー・社風:配属場所ごとに雰囲気は異なると思いますが、比較的上昇志向が
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月07日
企業カルチャー・社風:若手にも仕事はどんどん任せるが個人が抱える業務量は多いため
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月14日
組織体制・コミュニケーション:周りの職員同士で助け合いながら、経験年数に関係なく
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月04日
組織体制・コミュニケーション:女性が多い場所ではあるので揉め事は少し多いイメージ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
企業カルチャー・社風:わかりません。組織体制・コミュニケーション:取れる人とは取
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月14日
組織体制・コミュニケーション:私の園では園長先生、先輩の先生はわからないことがあ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月05日
企業カルチャー・社風:社風の特徴はわからない組織体制・コミュニケーション:横の繋
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回答者: 女性/ 保育事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月14日
企業カルチャー・社風:以前いた保育園に比べると、自由度が高い印象があります。マニ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年08月11日
企業カルチャー・社風:全国に規模を広げている。今後も保育園、保育室が増えていくと
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年11月14日
企業カルチャー・社風:古参の方が多いイメージですが、風通しよく明るく迎えてくれて
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回答者: 女性/ 学童スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年02月12日
企業カルチャー・社風:自ら考えて行動する機会が多いため、挑戦や成長につながる。資
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年04月29日
企業カルチャー・社風:子供の笑顔と保護者の援助のための企業。組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
組織体制・コミュニケーション:女性中心の保育の場なので、気が強いタイプも多く、合
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年01月14日
企業カルチャー・社風:意見を尊重してもらえる職場であると感じます。常に職員の意見
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 認可保育園/ 専門リーダー

2.7
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:働くえんによってだいぶ変わる組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
組織体制・コミュニケーション:定期的に本社のSVが面談に来るため、相談はできる。
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月15日
企業カルチャー・社風:風通しは比較的よいと思うが、園の園長によって雰囲気が大きく
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月06日
組織体制・コミュニケーション:仲の良い職員だけで情報や連携
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月30日
組織体制・コミュニケーション:園によると思いますが、人間
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月26日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:園によって、良い園と
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月06日
組織体制・コミュニケーション:やはり年齢層(20代〜30代)が近い人が多いので話
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
組織体制・コミュニケーション:保育園は本社担当のSVがいるが、数ヵ月ごとにコロコ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月09日
組織体制・コミュニケーション:各園の幹部によって職員間の雰囲気も違ってくると思う
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回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
組織体制・コミュニケーション:本社は知らないが配属先はと
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回答者: 女性/ 一般保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月25日
企業カルチャー・社風:新しいものを、採り入れていること
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回答者: 女性/ 保育園/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ 園長

1.9
口コミ投稿日:2021年01月25日
企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:縦のつながり薄くて
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月01日
組織体制・コミュニケーション:働く場所の園それぞれで違うと思うが、職員同士でご飯
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