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日本管財株式会社の企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月03日
企業カルチャー・社風:中途の方が多いので、中途の方も馴染みやすく聞きやすい環境も
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回答者: 女性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
企業カルチャー・社風:保守的な会社です。新しいことに挑戦することはないです。組織
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月01日
企業カルチャー・社風:・良くも悪くもthe日本企業!という感じ。・一族経営である
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回答者: 女性/ 業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月13日
企業カルチャー・社風:新しいことを始めるという雰囲気はあまり無く、これまでの事業
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回答者: 女性/ 管理部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月04日
企業カルチャー・社風:ザ・昔ながらの日本企業です。サラリーマン的な振る舞いのでき
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公営住宅管理

2.0
口コミ投稿日:2024年05月10日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に悪いと思う。企業の体質が古い。現場と本部社員
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月02日
企業カルチャー・社風:年功序列というわけではな
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回答者: 女性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月30日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はあまりない。上司により仕事のしやすさ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月30日
企業カルチャー・社風:非常に縦社会。能力が乏しくてもある程度社歴を積めば役職に就
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】新卒は5年以内に辞めていって
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:現場責任者の方の考え方で、仕事が左右することが多いだけ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:年齢を問わず同じ業務をしている為、普段あまりしゃべらい
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】仕事内では専門的な事も多く、話合いで
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