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株式会社アイヴィスの女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE

3.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生:
住宅補助は一人暮らしの場合、月三万です。
通勤手当もあります。
退職金は三年以上勤務した場合にでるそうです。

オフィス環境:
立地は本社はお茶の水にあります。
客先勤務の場合は様々です。

口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE

3.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 6万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与はここ最近よいようです。昇給は資格を取得すればあるようですが、資格
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE

3.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
成長・キャリア開発:様々な資格取得手当があります。資格を取得すれば自動的に昇給し
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE

3.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
企業カルチャー・社風:中間層が少ないです。ここ数年で新人をかなりの数採用するよう
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE

3.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
事業の強み:既存事業は大手とのつながりが多いところが強みだ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE

3.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
女性の働きやすさ:女性は少ないです。管理職に女性のか
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SE

3.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはありま
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【作業効率化に向けた取り組み】私が在籍していた時は、社長自ら
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与・時給制度の特徴】特に目立つ特徴はないと思います。しかし、昇進昇
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:どのプロジェクトも残業の嵐でしたね~。終電どころか深夜2時退
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】私自身は、仕事し過ぎて身体壊した時の療養休
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】私が在籍していた時は、ちゃんと残業手当つい
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇進すると責任と仕事が増えるのに、お給料が減るっていう時期があって、み
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:休日出勤多かったですね~休日でも深夜までやってたし、フロアに
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