回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
教育・研修：独自の社員教育をうたっているが、実際は社員教育などはない。 新人の営業社員は１日は同行してくれるが、２日目からは よく言えば単独、というよりもほったらかしになる。 営業社員の人数が絶対的に少ないため同行での行動ができない。
株式会社ダイツウのカテゴリ別口コミ（4件）
株式会社ダイツウの回答者別口コミ（2件）
- なし / なし / 梱包 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
1.8
最新の回答：2023年07月09日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
2.3
最新の回答：2017年07月04日
株式会社ダイツウの職種別口コミ（4件）
株式会社ダイツウの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ダイツウの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社ダイツウの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2016年12月06日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：【インセンティブの有無・支給条件等】インセンティブはないので仕事を取っても取らなくても給与に反映はされない。給与については年1回の査定で変化する。インセンティブについては仕事の性格上（ルート営業）のため、新規営業はほとんどないので評価がしにくい。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ダイツウの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社ダイツウの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 梱包/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし
大手企業の請負がメインの為、休日は大手企業に合わせている。その為、休みはかなり多いという印象でした。また、有給は比較的取りやすいが、事業所によっては社員同士の仲があまりよくないので風通しよく使えるかといえばそんなことはなかった。
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る