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有限会社フィセルの女性の口コミ

回答者: 女性/ WEB受注管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
事業の強み:
この会社はオリジナルの商品を25年以上生み出し続けてきたことが何よりの強み。既存商品を模倣せず「こんな商品があったら世の中に役に立つ」という信念のもと、新たな機能やデザインを提案し続けている。この「パイオニアであり続ける」というスピリットは、他社が追随できない非常に強い特長である。

事業の弱み:
出生数の減少に歯止めがきかないため、国内の需要が減っている。そんな中、大企業の進出や低価格帯の類似品を廉価で販売されるなど、シェア争いが激化している。また、海外(中華圏)での人気が高いため、為替レートや世界情勢に影響を受けてしまうこともある。

事業展望:
国内出生数の減少は1企業が止めることはできないが、親と子に寄り添う温かな思いのこもった商品は必ず支持されるものと信じて、国内にとどまらず海外にも積極的に展開し、認知を広げていくことができると考えている。

回答者: 女性/ WEB受注管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
福利厚生:商品の社員割引があり、プレゼントの際にも友人から大変喜ばれます。退職金
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回答者: 女性/ WEB受注管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
企業カルチャー・社風:基本的には役職がなく、かなりフラットな社風。一人一人の裁量
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回答者: 女性/ WEB受注管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:部署によっては残業が多い部署や、休日出勤がある部署など様々。
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ WEB受注管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:大企業ではないため、金額は高額ではないが、ボーナスは毎回出してもらえる
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回答者: 女性/ WEB受注管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
女性の働きやすさ:女性が90%以上なので、かなり働きやすい。産休育休を取るスタッ
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回答者: 女性/ WEB受注管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
成長・キャリア開発:WEB部門では新しいECサービスを取り入れることが多い。サイ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:基本勤務時間は10:30~19:30、月一のミーティング時は
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口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社時の社長との面接の時に希望額を聞かれました。希望額になるかは分かり
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月09日
福利厚生:自社商品の社員割引があります。ベビー用品、ベビーアパレル35%、大人用
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口コミ投稿日:2022年05月22日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:コロナ禍という理由から賞与が満額出ていません。3月の決算賞与もありませ
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
事業の強み:社員数が少ない分、意見は言いやすいです。そして、可愛らしいデザインや
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
福利厚生:社員には、女性が多いので、産休や育休は、取得しているスタッフも多くいま
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口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
262万円 21万円 0万円 20万円
年収 262万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:お給料に関しては、現状コロナの影響で、昇給などはあまり期待出来てないで
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので他のスタッフと交代ですが、予定がある日はお休み
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月03日
企業カルチャー・社風:事務系の仕事であれば基本業務をきちんとこなしていくことにな
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
組織体制・コミュニケーション:職場の人間関係はフラットだと思います。同僚には報告
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
オフィス環境:駅から徒歩10~15分ほどなので少し遠いですが、静かで落ち着いた周
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与で、募集要項に2、3ヶ月分支給と記載がありま
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月22日
勤務時間・休日休暇:勤務体系が早番9:30~18:30中番11:00~20:00
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:女性にとっては、働きやすい会社だと思います。店舗スタッフも、本
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
組織体制・コミュニケーション:社員数が少ない方なので、店舗スタッフ同士は、助け合
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:単身の方やお子様のいるママさんなど、様々な年代の方が働いていま
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
働きがい:可愛いくラッピングをして、お客様が喜んでいただけたり、ありがとうと感謝
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月09日
企業カルチャー・社風:非常に風通しが良く、本社・各店舗共に穏やかな人柄の方が多い
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月22日
組織体制・コミュニケーション:店舗のスタッフ同士は全員で協力し合いながら業務を進
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:シフト制で働いています。前月の初旬に次月の希望のお休みを店長
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:ベビー用品の会社なので、妊娠~出産、子育てに関し
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月17日
組織体制・コミュニケーション:店舗のスタッフは4人と少ないですが、その分全員とし
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月09日
オフィス環境:東京メトロ表参道駅より徒歩5分程度であるため、雨や雪等の天候が悪い
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月19日
成長・キャリア開発:可愛いものを作ることに一生懸命になることができます。0から企
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月03日
女性の働きやすさ:ほぼ女性の会社です。しかし管理職をほとんど置かない会社スタイル
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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 23万円 0万円 30万円
年収 310万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価制度:きちんとした評価制度はありません。入社年数や実績など、何を満たすといく
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口コミ投稿日:2023年08月03日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 23万円 0万円 30万円
年収 310万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価制度:明確な評価制度はなく、戸惑っている人が多か
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
成長・キャリア開発:経験の有無にかかわらず、やる気と努力次第でどんどん新しい仕事
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