同じ業界の企業の口コミ
3.3
東京都千代田区丸の内1丁目3-2三井住友銀行東館
金融・保険・リース・レンタル
3.5
東京都新宿区大久保2丁目5-23新宿辻ビル10F(受付5F)
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スリホ事業部
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたことは、キャリアアップでした。ジョブチェ...
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3.0
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号横浜ランドマークタワー21F
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】特になし【入社後のギャップ】書類に記載されている...
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3.1
東京都渋谷区渋谷2丁目24-12渋谷スクランブルスクエア26階
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 女性/ 知らない/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:新型コロナによって、配属予定だった部署ではなくなってしまった...
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3.2
東京都港区芝大門1丁目1-30芝NBFタワー 9F
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 島根ステーション
入社前に認識しておくべき事:一般事務の募集として派遣会社より紹介していただきましたが実務...
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3.5
東京都港区虎ノ門1丁目2-6
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般/ 平社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特になし。人を大事にしてくれる会社。アットホームな...
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3.2
大阪府吹田市南吹田5丁目14-29
金融・保険・リース・レンタル
3.2
東京都港区海岸1丁目16番1号ニューピア竹芝サウスタワー
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:格安かつ小規模な結婚式を中心に案内しているため、同じような軽...
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3.7
東京都港区浜松町2丁目4-1世界貿易センタービル南館
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業法務部法人営業第二チーム/ マネージャー
入社時の期待と入社後のギャップ:会社が成長発展してくるとともに、ギャップは無くなってくる。業...
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3.1
広島県広島市西区観音本町2-5-20
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 女性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ アルバイト
入社理由:本が好きだから。入社前に認識しておくべき事:本の発売日や入荷...
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株式会社カクイックスのカテゴリ別口コミ(27件)
株式会社カクイックスの回答者別口コミ(7人)
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年08月30日
- 総務人事 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年09月23日
- オペレーション課 / 事務職 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.4
最新の回答:2021年01月08日
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年10月05日
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.6
最新の回答:2022年12月16日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社カクイックスの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
会社はリネン業界に属した会社になるが、リネン業界自体が少しいびつ。同業他社の畑は絶対に荒らさないという暗黙の了解がある。しかし会社の売り上げを上げる必要があるので、基本的に既存のお客様への営業が多くなる。
会社の制度がフワフワしている感じがある。新しい事業を始めたりする際も土台作りがあまりなされないままスタートするため、得意先によって運用が全く違うなんてことだらけ。結果的に請求部署などにしわ寄せが行く。会社の活動でそういったことを減らす5S活動というものもあるが、根本解決になっていないうえに、活動自体がおおいに業務の負担になってしまっている。