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プライムデリカ株式会社のすべての口コミ

回答者: 女性/ 総務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月05日
勤務時間・休日休暇:24時間365日稼働しているので、昼勤・夜勤と分かれた上でシ
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給 年1回賞与 年2回従業員販売ディズニーチケット割引き通勤手当住宅
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月08日
福利厚生:退職金は世間一般よりもかなり低めの設定でした。それなりの役職で定年まで
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月18日
企業カルチャー・社風:体育会系な社風ではある。特に上の人たちはかなり体育会系の環
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月30日
成長・キャリア開発:資格をとるときにパスした場合、試験費を一部負担してくれます。
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回答者: 男性/ 食品/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月04日
福利厚生:退職金は6年目以降だったと聞いています。オフィス環境:建物内は比較的綺
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回答者: 男性/ 包装/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.0
口コミ投稿日:2021年10月25日
福利厚生:住宅補助は自己負担一万円で借り上げ社宅に住める。退職金はどのくらいもら
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
勤務時間・休日休暇:有給は催事期間を除けば自由にとれます。部署にもよりますが2~
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回答者: 女性/ 工場勤務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月25日
組織体制・コミュニケーション:人付き合いが苦手な人が多い。年中無休で工場が稼働し
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回答者: 女性/ 工場勤務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:以前は家賃補助があり、自己負担1万円で独身は無期限に会社借り上げのアパ
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月15日
働き方の満足点:製造部に関しては無い。働き方の改善点:勤務時間はある程度希望を通
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品本部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 3万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:勤務地により地域手当があるため、業界の中では比較的給与は良い。1万円の
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回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月12日
勤務時間・休日休暇:夜勤勤務でした。シフト制で基本は指定休で休めます。しかしお盆
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回答者: 女性/ 総務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月05日
成長・キャリア開発:入社後3ヶ月は研修として工場ラインに入り、パートの方は外国人
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回答者: 回答なし/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 58万円 90万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 58万円
賞与(年) 90万円
給与制度:給与は年毎に昇給する。また、手当もしっかりしており、残業代は全額支給さ
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品本部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:自己負担1万円で社宅に住める。住居は会社が選定したアパートのため、築3
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回答者: 女性/ 商品開発課/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 6万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賞与は年2回あり、決算賞与が出ることもある。平均4ヶ月分以上はもらえて
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回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月12日
成長・キャリア開発:リモートですが、研修は年に一回あります。主任や課長なども研修
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回答者: 男性/ 包装/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.0
口コミ投稿日:2021年10月25日
勤務時間・休日休暇:休日は110日ほど。年に2回、有休を使ってご連休が取れる。希
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月15日
多様な働き方支援:副業は禁止とされていますが、生活のために副業していた方を何人も
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月02日
福利厚生:退職金あり借り上げ社宅(条件あり)通勤費用は全額支給マイカー通勤ありオ
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年01月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:現在は改善されているが、入社時の製造部は生産管理
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・休日休暇:勤務体制 シフト制休みのとりやすさは上司の考え方による。勤務
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回答者: 女性/ 商品開発課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月03日
成長・キャリア開発:少人数精鋭なため、一年目、2年目から仕事を任せてもらえる。し
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月08日
勤務時間・休日休暇:所属部署によって様々。全ての土日を定休にすることはほぼ不可能
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回答者: 女性/ 食品管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
女性の働きやすさ:若いうちにスキルを身につけるためにがむしゃらに働く分にはいいか
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回答者: 男性/ デイリーメーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたこと交代勤務のため長時間の残
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給 1回(1年)賞与 2回手当て 住宅手当(条件あり)、交通費全額支
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回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 5万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:毎年昇給あり。賞与は工場の業績に左右される。手当てはしっかりしていると
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月11日
勤務時間・休日休暇:残業時間は非常に多く毎月45時間以内に抑えられるかどうかの管
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
多様な働き方支援:多様な働き方に対応している印象は薄い。製造部はリモートワークを
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 8万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:昇給は年に1回。評価は年に2回。評価については賞与のもらえるタイ
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月08日
事業の弱み:イケイケドンドンでやる姿勢は今の時代に向いていない。より正確で安心安
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
福利厚生:住宅は、社員寮があり、自己負担は月1万通勤手当は、しっかり出る5年勤続
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 100万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 100万円
賞与(年) 112万円
評価制度:とても悪くない限りは年数が経てば主任に上がることができる。権限を持つ人
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