口コミ投稿日：2024年03月28日
口コミ投稿日：2021年04月16日
回答者： 男性/ 保全/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造G/ リーダー
2.5
口コミ投稿日：2022年06月16日
回答者： 男性/ 製造管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 課長
1.7
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2.6
東京都品川区西五反田５丁目５－７テスコム五反田ビル
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】「学」が無いというか？「常識」が無いと...
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3.7
東京都港区港南１丁目７－１
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 画素設計エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発/ なし
企業カルチャー・社風:日本企業独特の保守的な空気と外資のような自由な空気感が混じっ...
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3.2
東京都千代田区丸の内２丁目７－３東京ビル
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:よい社風でとくに不満はありません。組織体制・コミュニケーショ...
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3.4
大阪府門真市大字門真１００６番地
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:アグレッシブな方やイノベーティブな方があまり多いとは感じてお...
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2.9
大阪府大阪市淀川区宮原４丁目２－１０
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
3.3
東京都中央区日本橋３−７−２０ディーアイシービル
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くもあまり他人には興味がなく放任主義な人が多く働いて...
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2.8
大阪府大阪市天王寺区小橋町3-13大和冷機上本町ＤＲＫビル
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:良くも悪くも昔気質で数字が出せるかつ、メンタルが強い人には合...
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3.7
東京都港区港南１丁目７－１
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 女性/ アシスタント/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ ソフトウェア
企業カルチャー・社風:自分の仕事に責任をもって任されたことを成し遂げれば、早く帰る...
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3.1
東京都港区港南２丁目１６－２太陽生命品川ビル２１Ｆ
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】他社では絶対通用しないのは間違いないが...
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3.3
東京都港区東新橋1-5-1 パナソニック東京汐留ビル
メーカー・総合電機（電気・電子機器）
回答者： 女性/ 経営管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:風投資の良さ組織体制・コミュニケーション:話しやすいダイバー...
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株式会社アイデンのカテゴリ別口コミ（25件）
株式会社アイデンの回答者別口コミ（5人）
- 製造 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.0
最新の回答：2023年12月06日
- 営業スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.2
最新の回答：2021年08月04日
- 製造G / リーダー / 保全 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.5
最新の回答：2024年03月28日
- 課長 / 製造管理 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
1.7
最新の回答：2022年06月16日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2014年時点の情報
2.0
最新の回答：2015年08月01日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アイデンの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 営業スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
社員同士の仲は非常にいいと思う。なんでも分からなければ教えてくれるし、特に癖のある人はそんなにいないイメージ。
ただ、会社としての教育体制が一切ないので、自力である程度のレベルまでいかないと仕事を任せてもらえない。
初日からとりあえずこれやっといてパターンが放置プレイが多く、自分から質問出来ない人はずっと同じ仕事しか任せてもらえないと思う。