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日本トランスオーシャン航空株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
福利厚生:福利厚生は社員用の航空券が何よりの福利厚生。国内線だと無償が4往復、有
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回答者: 女性/ 業務企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:残業が多い部署もあるが、在宅勤務もできたりもする。多様な働き
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
勤務時間・休日休暇:部署によります。所謂、現場は勤務協定でしっかり守られているの
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:フル装備(整備、運航、本社機能)がある航空会社では本邦航空
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
事業の強み:近年は事業の多角化を図るべく、奔走中。ただし、やはり収入の軸にまだな
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:沖縄ということを前提に考えると標準よりは高いほうかと思います。賞与はJ
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
事業の強み:沖縄ならではのサービスで、観光立県おきなわを支えるインフラとして機能
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
勤務時間・休日休暇:チームで動く業務もあるとは思いますが、基本的には個々人に業務
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
福利厚生:福利厚生としてグループ便に安く乗れることはありました。ただ、会社がお金
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
事業の強み:日本の観光地として1・2を争う沖縄を主軸として航空機の運航を行ってお
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
企業カルチャー・社風:航空会社というときらびやかなイメージがありますが、それは外
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:JALの子会社ではありますが、一応は独立した会社
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
多様な働き方支援:副業はNGです。リモートワークは認められており、在宅ワーク可能
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。強いて言えば、ウェットな人間関係
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
女性の働きやすさ:ここ最近で両立支援策が拡充されてきており、間接部門も客室乗務員
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回答者: 回答なし/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
福利厚生:社宅、寮は無い。住宅手当が給与に含まれている。通勤手当ありオフィス環境
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回答者: 回答なし/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
勤務時間・休日休暇:配属先により、異なる、基本9:00-18:00勤務、配属先に
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回答者: 回答なし/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 3万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与、年2回 手当 通勤手当評価制度:人事考課の際、今後のキャリアアッ
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回答者: 回答なし/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
企業カルチャー・社風:沖縄に根ざした航空会社、800
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回答者: 回答なし/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:女性管理職登用を目
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回答者: 回答なし/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
成長・キャリア開発:社内研修充実
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】自分の力では出来そうもないと思っていた仕事を任さ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】仕事上での達成感は大きいです。微力ながら、お客様の大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】チェックインの際、不安そうにされていた聴覚障害
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】お客様に喜んで頂いた時、やりがいを感じました。職場
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】女性も男性と同じ業務ができ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】仕事に対して、成果をみますが、日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】女性も事務職か総合職を選択でき、新
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】すみません。すでに退職してお
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】すみません。すでに退職しており
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】すみません。すでに退職しており、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】接客について大変勉強になり、上司や仲間にも恵まれ、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】すみません。すでに退職しており、現在の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】仕事を通じて成長できる環境です。接遇
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】すみません。すでに退職しており、現在の環境
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