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株式会社オーイズミフーズの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ わん/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は調整しやすいがシフトありき早上がりも特にない。売れ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ わん/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:通勤手当はあるしかし始発待ち等すると上から釘を刺される退職金はほとんど
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月28日
事業の強み:地域に根付いた居酒屋や、オフィス街にある店舗は強みにもなるし弱みにも
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月25日
企業カルチャー・社風:店舗の各責任者やエリアマネージャーによる。特におかしいとこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月31日
勤務時間・休日休暇:店舗勤務であるなら、求人に記載されている条件とはまるで違う。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月16日
社内制度:リフレッシュ休暇とかはなく月8回の休みだけです。一日12時間の労働で一
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月28日
企業カルチャー・社風:年功序列の感じもあるがたたき上げもできているところもある。
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月25日
勤務時間・休日休暇:店舗による 本部勤めの社員は土日休みが多い様子多様な働き方支
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月31日
女性の働きやすさ:シフト性のため、勤務時間は融通が効く。しかし、自分の手と足を使
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月28日
福利厚生:各企業にある当たり前のものしかない。オフィス環境:あまり綺麗ではないが
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:店に対して自由さがもっとあるかと思ったらやはり大
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月31日
企業カルチャー・社風:店長の裁量がかなり大きい。店の内装やサービス、料理まで大枠
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月28日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりしてて良かった。多様な働き方
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料や昇進の可能性。もっと上に行けると思ってたが
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月25日
女性の働きやすさ:店舗によるが女性従業員の数も少なくはないがや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】飲食店の中ではホワイトそう。【入社後のギャッ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
働きがい:お客さんとの接客の中で目の前で反応が見れる。美味しい料理、酒を提供して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:店長クラスになるとインセンティブがつくため若い人間はある程度もらえる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
企業文化・社風・組織体制:上司による。引っ越しができれば上司を選ぶことも可能だが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
福利厚生:住宅手当は東京23?24区のみ。が、噂によると上司との面談にてもらえる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
成長・キャリア開発:基本的な対人スキル、調理技能。ちゃんと働いていれば自炊をする
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
成長性・将来性:新店舗を出すことにいっぱいいっぱいなのか1人社員の店がちらほら、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
女性の活躍・女性管理職:店長クラスで女性社員の方はいるが、その上となると1人もい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
多様な働き方支援:完全シフト制のため自分の予定が組みやすいが、従業員がいないと休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人によるが、相対する上司によって仕事が変わる。提出物がある店舗があれば
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
社内制度:年2回あった業績発表会が利益捻出のために1回に。表彰されると臨時ボーナ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
仕事内容:配属される店舗による。大きい箱になるとレジにて時間管理など。売れない店
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
オフィス環境:良くも悪くも自分で作り上げる。店長になると利益を出すために備品を抑
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
会社の安定性:人手不足のくせに新店舗を出しまくるところ。屋号を変えて出すことも多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
勤務時間・休日休暇:店、上司にもよるが有給が通りやすいところも。慶次休暇、結婚休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
女性の働きやすさ:男性も女性も変わらず深夜までの仕事となるので、体力がない人はき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
勤務時間・休日休暇:酷いところで13時間を超えるとこも。見込み残業が付いているた
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月06日
福利厚生:これといったものは特になし。そもそも週に一度の休みで福利厚生を利用する
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月06日
成長・キャリア開発:チェーン店なだけあり、店舗運営に必要な知識であったり、マネジ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月06日
勤務時間・休日休暇:今はどうかわかりませんが、当時は休みを取るのはなかなか難しい
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