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株式会社富士テクノソリューションズの電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:派遣先によって休暇の取りやすさは異なると思う。実力があれば女性
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:まとめて福利厚生というサービスを利用しており、映画やホテルなどがお得に
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関しては本当に文句なし、良い会社だと思
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋事業部

3.0
口コミ投稿日:2021年11月06日
企業カルチャー・社風:人はいいと思う。組織体制・コミュニケーション:コミュニケー
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋事業部

3.0
口コミ投稿日:2021年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:各種グレードがあり、それに応じて給与は支払われる、が個人的にはあまり社
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋事業部

3.0
口コミ投稿日:2021年11月06日
成長・キャリア開発:一応資格に対して補助が受かった時のみ出る。それに対する報奨金
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月20日
事業の強み:大手企業との事業提携があるのでエンジニア派遣、業務委託などしっかり提
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:派遣のため不明組織体制・コミュニケーション:1年に1度、研
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
企業カルチャー・社風:担当営業と相談すればチャレンジ出来る環境はあると思う。組織
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 29万円 0万円 4万円
年収 350万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 4万円
給与制度:契約社員なので、派遣先の時給が上がらないと給与は上がらない。賞与はない
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
福利厚生:通勤手当などの福利厚生は一通りある。契約社員も退職金制度が適応されてい
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月14日
成長・キャリア開発:資格取得手当は充実している。働きがい:色々とチャレンジしたい
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:就業先で変わるかと思いますが、基本は土日休みがほとんどだと思
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月14日
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍以降ネット交流になっているようだ。ダイバー
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:福利厚生については充実されつつあるのかなと思います。資格取得時の報奨金
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容が大
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 21万円 0万円 40万円
年収 290万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給や退職金が多いわけではないが、コロナの間もボーナスを通常通り支給し
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋事業部

3.0
口コミ投稿日:2021年11月06日
事業の強み:わからない。事業の弱み:人を客先に入れないと会社的には伸びない沿革を
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋事業部

3.0
口コミ投稿日:2021年11月06日
勤務時間・休日休暇:休日は客先にもよるがとても取りやすく思える。多様な働き方支援
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋事業部

3.0
口コミ投稿日:2021年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分の就活があまりちゃんとしていなかったせいもあ
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋事業部

3.0
口コミ投稿日:2021年11月06日
福利厚生:退職金はなかったように思う、住宅補助もあまり多くなく月にあっても一万円
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回答者: 男性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋事業部

3.0
口コミ投稿日:2021年11月06日
女性の働きやすさ:女性は働きやすくおもえる、ただ給与はどうな
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度は、毎年一回、自分自身でその年の目標を立てて、その目標に対して
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年09月17日
組織体制・コミュニケーション:上司から若手に対し、ストレスや困りごとがないかとい
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年09月17日
オフィス環境:入社後は派遣事業に従事するため普段自社オフィスで仕事をする機会は少
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、出向先等自身が働く先によって左右されますが、自分
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年08月27日
女性の働きやすさ:エンジニア会社ですが、私は女性が働きやすい会社だなと思い入社し
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月28日
組織体制・コミュニケーション:出向先が同じであるなど、勤め先が同じである社員同士
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年09月17日
女性の働きやすさ:社員全体に対する女性社員の割合は低いですが、育休・産休制度をし
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年08月27日
企業カルチャー・社風:各事業所によってカラーや雰囲気が異なりますが、私がいる事業
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年2回あり、会社の業績に応じてだがプラスで、今期の個人目標に対し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月21日
会社の安定性:会社の歴史が40年以上あり、多くの大手メーカと取引している。機械設
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月21日
成長・キャリア開発:結婚して住む場所が変わったため通勤がきつくなり会社に相談した
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月21日
福利厚生:事業所勤務のときは祝日は出勤日でしたが、取引先常駐になるとその企業の休
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月21日
働きがい:社内勤務のときは、複数のメーカーからの請負設計をしていて、いろいろな設
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