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桑村繊維株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年10月18日
社内制度:・業界として縮小しており企業としての成長はあり得ない。
入社から3~5年程度の期間、営業の勉強と称して雑用係をすることになるため、個人としての成長もなく、その間スキルは一切身に付かない。

・残業代は出ない。
タイムカードがなく出欠のみを管理するシステムで、残業時間は0という扱い。
それが当たり前と思い込んでいる社員が多く、違法な残業が常態化しており、改善の余地なし。

・隔週で土曜日に午前中出勤がある。
しかし休みの取引先が多く、せいぜいデスクの整理ぐらいしかすることがなく、喫煙所でダベっている人が多い。無用な出勤で非常にストレスが溜まる。

・給料は安い。
昇給は年間4000~5000円程度。
初任給は標準レベルだが、生涯年収としてはかなり低い。

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