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株式会社サンエーの企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品部/ 食品チェッカー

3.2
口コミ投稿日:2024年04月08日
企業カルチャー・社風:積極的にキャリアアップを望んでる方には良い社風だと思う組織
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
企業カルチャー・社風:挑戦を推進する企業トップに意見が通しやすい組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月16日
組織体制・コミュニケーション:社員同士はのコミュニケーションをとる機会は多いと思
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回答者: 女性/ 衣料/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月23日
組織体制・コミュニケーション:社員同士でのコミニケーションは取りやすい。ダイバー
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回答者: 女性/ 電器/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電器

3.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
企業カルチャー・社風:配属部署によって業務負担の内容が変わる。電器→1件あたりの
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月02日
ダイバーシティ・多様性:障害者枠雇用を毎年
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年07月01日
企業カルチャー・社風:とくになし組織体制・コミュニケーション:本社の人はふらっと
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ フロア

3.8
口コミ投稿日:2020年09月14日
組織体制・コミュニケーション:女性のパートナー社員が多い。ダイバーシティ・多様性
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:理念に基づき、周りと協力し合い働く姿が素晴らしい。職場
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】大広間で同じ従業員の方との交流が一
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】予期せぬうわさ話に巻き込まれること
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:地元の大手スーパーなので県民意識が高く他県からの競合ス
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業理念の浸透:お客様の満足がモットーなので多少の理不尽な対応もたまにはあるが、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業理念の浸透:お客様の満足がモットーなのでサービスとしてはいいですね。レジでは
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