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株式会社ホンダカーズ中央神奈川の成長・働きがいの口コミページです。株式会社ホンダカーズ中央神奈川で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを258件掲載中。ライトハウスは、株式会社ホンダカーズ中央神奈川への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年12月15日

働きがいを感じるポイント:
お客様が、自分の提案した事について、受け入れて下さって車を購入して頂いた時に、お客様から「ありがとう」と言われる時が自分には最高にやりがいを感じる。私自身は、競合社がトヨタだろうと、他のホンダだろうと関係ない。私から購入して頂く事、私を選んでくれる事に生きがいを感じている。収入も重要だが、お客様に選んで頂けるプロフェッショナルを目指してる。お客様が私を選んで頂く為に何をするか、どんな提案をするか、それがお客様に喜ばれる事、それが販売だと考えている。その結果収入も上がるし、役職も上がる。

この仕事が向いていると思う人:
お客様の事を考える事が重要な仕事だけど、お客様の事を考えるという事は、自分の周りの仲間についても気を配る事が出来るかという事を考えられる人が向いていると思う。販売は1人じゃできない。周りの仲間に助けられているからこそ売れる事がわかる人じゃないと出来ない。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月08日

仕事を通して身につくスキル:販売やアフターサービスを行う中での顧客とのコミュニケ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月01日

成長・キャリア開発:新卒だったので研修やOJTは充実してました。資格も積極的に取

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月08日

働きがいを感じるポイント:自分の提案からお客様に満足して車を購入頂けた瞬間、お客

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月28日

成長・キャリア開発:新入社員時のカリキュラムは一年を通して何度か行われて資格取得

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月11日

成長・キャリア開発:保険の資格を取らないといけないので将来保険に携わる予定の方は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月28日

成長・キャリア開発:研修制度は充実していると感じる。月に一回はオンラインでの研修

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回答者：男性/ サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月29日

成長・キャリア開発:無資格入社の社員のために勉強会や資格取得支援制度があり、働き

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月25日

成長・キャリア開発:研修は割と多いような印象です。頻繁ではないですが、オンライン

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回答者：男性/ 営業スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年08月01日

成長・キャリア開発:営業スタッフは神奈川県内でのトップクラスの方が多く、自分も皆

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回答者：男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月23日

成長・キャリア開発:お客様対応能力は接客業務を重視していることもあり、大きく学ぶ

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年12月08日

成長・キャリア開発:自発的に成長したい方にはオススメ出来ません。洗車や草むしり、

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月07日

働きがい:整備スタッフが直接お客様に説明や、交換部品、点検内容の説明や、交換が必

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回答者：男性/ 自動車整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス部/ 特になし

2.3

口コミ投稿日：2021年03月24日

成長・キャリア開発:資格はやっていれば取れと言われるただ資格は自費な物もあります

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年05月15日

成長・キャリア開発:研修か１ヶ月もあるが、実際に配属になると役に立ったことが少な

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月20日

働きがい:直接お客様からありがとうと言われることが多い仕事のため、やりがいは感じ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月06日

成長・キャリア開発:休みの日に資格を取りに行かせることはないので安心してください

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年05月24日

成長・キャリア開発:入社してから忙しい店舗に配属されると手取り足取りといった指導

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回答者：男性/ 自動車せい整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月14日

成長・キャリア開発:無資格でも人材を取り入れて社内で整備資格を取らせるために講習

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月17日

成長・キャリア開発:営業としては鍛えられるのでは。働

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月05日

成長・キャリア開発:人との会話力がかなり身につくとは思う。ただ営業力に関しては少

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回答者：男性/ 営業スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年06月28日

成長・キャリア開発:営業としてのスキルだけでなく、お客様への気配り、周囲の方への

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年07月06日

成長・キャリア開発:頑張れば評価される事も…働きがい:お客様に

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 各店舗

1.4

口コミ投稿日：2021年11月20日

成長・キャリア開発:ロープレ大会など有るが、ただの順位決め。何の役にも立たない。

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年07月18日

成長・キャリア開発:色々な研修や資格を取らせてもらえる働きが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

働きがい：お客様に納車をする時に一番やりがいを感じる。商談の時は厳しい条件を言わ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

働きがい：やっぱり売れて、お客さんに褒められるとやりがいはある。またお店で先輩が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

教育・研修：基本的には現場で先輩からのＯＪＴが中心であるが、最近は集合教育も増え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

働きがい：やはり営業マンなので、売って何ぼと言う感じですかね。お客さんに褒められ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

教育・研修：集合の勉強会が本社に近い店舗で行われることが多く、自分のお店の近くで

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年09月24日

成長・キャリア開発:厳しい環境で働けたので、忍耐力はつきました。営業の楽しさも知

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

働きがい：やるべきことが沢山あり、休日も削られ、休憩時間も取れない上司もいます。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

教育・研修：無資格の人は休みの日に資格を取りに行かされます。働きながら資格を取得

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】店長、工場長の激務度合いを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは周りの判断

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会社名	株式会社ホンダカーズ中央神奈川
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	http://www.hondacars-chuokanagawa.co.jp/
所在地	神奈川県大和市

従業員数	320名
設立年	1969年
資本金	50百万円
代表者	新海克巳
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社あさひ 3.5 口コミ(1114件)
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