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レクトラ・ジャパン株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
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その他
女性
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新卒入社

回答者: 男性/ フィールドテクニシャン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ カスタマーサポート

1.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
福利厚生:日本企業らしい補助や手当はありません。通勤手当くらいはあるかもしれない
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回答者: 男性/ フィールドテクニシャン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ カスタマーサポート

1.0
口コミ投稿日:2022年10月16日
女性の働きやすさ:女性でも普通に働けますが、平均年齢が高すぎて育休や産休取る人が
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回答者: 男性/ フィールドテクニシャン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ カスタマーサポート

1.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
成長・キャリア開発:ボルドー近郊の本社研修があったのでワイン好きには良いかもしれ
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回答者: 男性/ フィールドテクニシャン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ カスタマーサポート

1.0
口コミ投稿日:2022年10月16日
事業の弱み:日本国内の競合が強すぎる。事業展望:恐らく近い将来に日本から事業を撤
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:マネージャー以上の給与は基本給とインセンティブ(評価給)の合計になり、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
教育・研修:入社後全員が2週間の入社研修に参加します。ボルドーの本社工場で製品や
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブの判定について、途中で要求項目が変わったり、仕事の方法に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
教育・研修:日本での教育研修やキャリアパス設計などはありません。現在いるメンバー
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
福利厚生:教育については本社が取り決めているものがと各国の支社で独自に行っている
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:おおむね外資系の企業としての給与ではないかと思います。給与の内訳は基本
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
働きがい:入社してすぐフランスのボルドー工場で研修があり、世界中の社員と交流がで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
事業での社会貢献:アパレルのデザインから製造までの多くの工程を大幅に短縮できるソ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
成長・キャリア開発:フランス工場などにつながりができる人はかなりのサポートを受け
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
福利厚生:本社研修以外の福利厚生はほぼ何もありません。社会保険、失業保険などの法
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:外資です。実際の本社が海外にあり、そちらの社長が本来の実権をお持ちに
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:外資です。世界的に見れば、成長の見込める業種です。国内で見ると、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:2013年度目標売上に対して60%を達成できない見通し。ビジョンが明
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】お客の意見よりも、雇用者の意見を尊重する方、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】フランスでの基本研修があるにはありますが、帰国後は社
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】販売しているシステムは フランス
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】お客様から喜ばれる対応が、現在の社内で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】社内が緩いので自分勝手に物事を進めて、お客様に喜
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】特にないです。ベテランといっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】ないです。簡単にいえば上司の失敗は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人プレーばかりです。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】中途採用では一切ないと考えた方がよいと
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