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株式会社トーン・アップの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社トーン・アップで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを134件掲載中。ライトハウスは、株式会社トーン・アップへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ ちー

1.5

口コミ投稿日：2023年08月03日

女性の働きやすさ:
女性の管理職はいません。過去にもいたことはありません。昔の価値観を持った会社なので出産後は働きにくいと思います。人事・総務以外に事務職が無いので社内で働き方を変える為の異動も難しいです。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年02月16日

女性の働きやすさ:産休から復帰して勤務されている人もおり、比較的働きやすい印象。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年01月31日

女性の働きやすさ:近年、産休を取得する方や、女性リーダーもおり、女性の働きやすさ

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回答者：男性/ デザイナー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年09月25日

女性の働きやすさ:働きやすいと思いますが、20年以上のキャリアを持つ方も何人かい

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回答者：男性/ アカウント/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月15日

女性の働きやすさ:育休産休は取得しやすく女性の働きやすさはあると思います。ただ、

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会社名	株式会社トーン・アップ
業界	広告・マスコミ（広告・PR・SP・イベント）
URL	http://www.toneup.co.jp
所在地	東京都中央区銀座７丁目１３－８

従業員数	137名
設立年	1961年
資本金	48百万円
代表者	富田和伸
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：回答なし / ラウンダー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員女性の働きやすさ:女性は働きやすい職場だと思います。有給がまず取得しやすく、急... (続きを見る)

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