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ヒューマンステージ株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月02日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は比較的取りやすい。ただ、営業職だと有給休暇の時もト
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月02日
福利厚生:通勤手当あり。在宅勤務が増えたので、出社頻度が高ければ1ヶ月分の定期代
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.6
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与改定があり、新入社員の給与は上がったが元々いる社員で新基準に沿って
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月23日
勤務時間・休日休暇:土日祝休み・夏季休暇・年末年始などワークライフバランスは良い
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 19万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブ賞与がある。人材紹介制約時に規定に則って四半期に支給され
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月23日
オフィス環境:リモートワークが増えたため、オフィスへの出社は月の半分ほど。コロナ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.6
口コミ投稿日:2024年03月11日
勤務時間・休日休暇:時間外、休日、有給関係なしに営業携帯を常にチェックしないとい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.6
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:時短社員や育休中のスタッフも多く、女性が働きやすい環境。ただ、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.6
口コミ投稿日:2024年03月11日
事業の強み:新たなシステム導入(バーチャルオフィスやチャットなど)にとても意欲的
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.6
口コミ投稿日:2024年03月11日
福利厚生:支店によりかなり雰囲気が違う。雰囲気がいい支店もあ
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月23日
女性の働きやすさ:産休や育休については取得実績も多数あり、取りやすい環境だと思う
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
賞与:営業支店に関しては、支店ごとの売上金額を元に算出していた。営業よりもコーデ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月11日
企業カルチャー・社風:飲み会が頻繁にあるため、やる気があれば経営陣に話を聞いても
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月19日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】教育する姿勢がまったく見られない。基本
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月19日
仕事内容:【個人の裁量】営業は担当が多いとやりきれなくなり、残業を永遠にすること
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
モデル年収:1年ごとに昇給がある。役職が付くと、棒給表の列が1つ上がる。役職手当
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
年収・給与の満足点・改善点:給与制度について満足していた点は、棒給表があり、制度
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月11日
事業の強み:全国に支店があり、地域密着の案内が出来ることが強み。事業の弱み:社員
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月11日
女性の働きやすさ:産休・育休の実績が多くあり、女性にとって働きやすい会社だと思う
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月11日
オフィス環境:どの支店もそれなりに駅近にあるため、立地は良いと思う。本社は会議室
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月19日
福利厚生:退職金は微々たるもので、産休育休中は勤続年数に含まれない為、女性が長く
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:平均より下です。責任はあがるが昇給はほとんどありません。役員が在籍して
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩は取れますが、残業に関しては、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:長く働けると思ったが、20代〜30代前半と50代
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月26日
働きがい:とにかく人材派遣会社での経験値を積みたい方には向いていると思います。小
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月26日
オフィス環境:立地が良く、通勤しやすく、事務所内や会議室もきれいでした。その点は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】産休制度は充実しており、実際に産休を取得して復帰する女
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】サークル、部活動は一切無く、社員同士の交流は、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】残業自体それ程長く無く、1日1時間程度なので
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】教育、研修はほとんど無く、上司について業務を覚
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】毎月予算と実績は朝礼やミーティングで自覚する
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】ワンマン社長だったので、社員同士の団結力
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】送別会や忘年会が2?3ヶ月に一度
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣と社員との距離】本社と支店は距離があるのであまり会う機会がな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案の言いやすさ】少人数なので、提案はしやすかったです
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