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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 0万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
社員の給与はどちらかというと低く、所帯持ちで子供がいると厳しいかと思う。
昇格があれば給与は多少は改善するが、評価する管理職の上長とは別の現場にいることがほとんどなので、半期ごとの評価シートに力を入れないと昇給はしづらい。

評価制度:
半期ごとに面談と評価シートなどよ提出を実施して、内容に応じて評価や昇格が決定する。
営業職や販売職などは現場として少ないので、売り上げなどではなく現場間で業務目標を設定して、それに対しての結果を自身でアピールする必要がある。

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 21万円 6万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給がとにかく低い。夜勤をすると手当がたくさん貰えるのでそこは良かっ
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回答者: 男性/ ネットワークシステムの運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月12日
福利厚生:通勤手当は全額支給で、半年単位で定期代が支給される。一人暮らしの場合、
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
勤務時間・休日休暇:現場にもよるが基本的にはカレンダー通りの土日祝の休みがあり、
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回答者: 男性/ ネットワークシステムの運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 2万円 90万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
給与制度:基本給が低く、その他の手当で補う給与体制を取っている。特に夜勤手当が厚
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回答者: 男性/ ネットワークシステムの運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月12日
勤務時間・休日休暇:重役となると別だが、日勤夜勤ともに基本的に残業時間は少ない。
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ セキュリティ本部/ エグゼクティブマネージャー

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
モデル年収:基本的に入社年数では給与に影響がない。あくまでも評価での職級ですでが
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ セキュリティ本部/ エグゼクティブマネージャー

1.6
口コミ投稿日:2021年12月29日
勤務時間・休日休暇:休みは職場によってですがかなり取りやすいと思います。多様な働
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ セキュリティ本部/ エグゼクティブマネージャー

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがいを感じるポイント:お客さんの喜んでくれる笑顔や助かりましたの言葉をいただ
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:資格取得手当などは充実していると思います。ただ、現場にもよる
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ セキュリティ本部/ エグゼクティブマネージャー

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
賞与:職位と査定によって金額が細かく分かれている。各年度の上司査定によって決まる
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ セキュリティ本部/ エグゼクティブマネージャー

1.6
口コミ投稿日:2021年12月29日
福利厚生:退職金も制度がコロコロ変わりついには今までもらえていた金額の半分以下に
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ セキュリティ本部/ エグゼクティブマネージャー

1.6
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:20年以上基本給があがりませんでした。賞与についても業績反映はほぼなく
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:働き方はとてもしっかりしていて有給もちゃんと取らせてもらえま
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ セキュリティ本部/ エグゼクティブマネージャー

1.6
口コミ投稿日:2021年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:15年くらい前までは社員の意見も聞いて頂ける会社
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回答者: 男性/ オペレータ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月26日
事業の強み:強固なNTTグループとのコネクションがある故に革新的な事業などは存在
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回答者: 男性/ オペレータ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:安定しているのだが、予想以上に給料の上り幅が少な
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ セキュリティ本部/ エグゼクティブマネージャー

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価・昇給制度:評価・昇給は年に一回実施されます。評価が行われたあと形式的なフィ
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回答者: 男性/ オペレータ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:総じて低いが、特に能力がなくても何年かいれば上がる。評価制度:特筆する
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年02月12日
福利厚生:加入保険組合の福利厚生は良いです。 健康診断も女性特有項目もオプションで
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
組織体制・コミュニケーション:人材派遣を主としているので、他部署のメンバーや直属
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:通勤手当全額支給なので遠い現場でも安心。住宅補助に関しても月にいくらか
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回答者: 男性/ ネットワークシステムの運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月12日
組織体制・コミュニケーション:自身の性格次第で上司ともコミュニケーションは取りや
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:全く人事考課はあてにならない。自己評価が高くても上司が推薦してくれない
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は常日勤だと思っていたが配属先は24時間3
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
仕事内容:自社とお客様の意見の相違が出てしまう為、提案事項の検討は慎重になってし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:本社がオフィスビルの一室なので、本社としてはかなり貧弱な感じがある
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:基本的には風通しの良い風土がある。客先での仕事となるが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:自分が考えて設計したプログラムが構築したシステムが希望通りに動いたとき
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
仕事内容:お客様の事業所内でネットワーク機器の維持管理効率的な試験環境の作成の提
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:勤務する客先によっては夜勤やシフト勤務する場所がある。やはり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に一回自己評価表により目的意識を持って仕事にあたれる。上司との面談も
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:本社は五反田にあり、研修なども都内で行われる。また、客先も都内中心
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:通信会社が主な客先になるので仕事的には安定している。また、最新技
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は比較的少ない方です。また残業手当もしっかり出ます。
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