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株式会社聖林公司のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
成長・キャリア開発:カジュアルウエアなので、販売のスキルとしては正直あまり身につ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

2.5
口コミ投稿日:2023年11月24日
福利厚生:通勤手当、退職金は三年勤めてからありました。オフィス環境:狭かったです
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月30日
女性の働きやすさ:産育休から復職する人や時短で働く女性もいたので、そういったとこ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:個性がかなり強いスタッフが多いかと思ったが、意外
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】多くのお客様との接客によるコミュニケ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

2.5
口コミ投稿日:2023年11月24日
成長・キャリア開発:特に無し働きがい:飲食業界を経験できた
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

2.5
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職はありません。社員は好きな時に休暇は取りずらいです
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業理念の浸透:地域への貢献、清掃、挨拶、礼儀といった、人として大事にしなければ
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス合わせて280万ほど。販売としては良くも悪くもないかと思います
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月10日
女性の働きやすさ:飲食の女性は働きににくいと思う。休めない、体力勝負しかない。働
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:社内公募が頻繁に行われており、役職、キャリア関係なくチャレンジさせてく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】人事が取締役も兼務しているため、あらゆる部署に介入
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:いいです、多様な働き方支援:副
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
福利厚生:特にないですオフィス環境:まあまあ綺麗で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
事業での社会貢献:毎日店舗内のみならず周辺までしっかりと清掃を行い、目が合えば挨
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】会社ができるきっかけ、以後大事にしている信念を
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

2.5
口コミ投稿日:2023年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育制度があると思ったが、ありませんでした。自分
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月22日
女性の働きやすさ:産休、育休、復帰後時短勤務で働いている先輩たちがいたので働きや
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:ミシンでパンツの裾上げをします。ミシンが初めての方でも先輩が
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月20日
女性の働きやすさ:産休制度があるので働きやすいと思った。人によっては時短なども可
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年03月17日
女性の働きやすさ:女性のみのセミナーがあったりと、女性がフューチャーされる行事が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事を強制的
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

2.5
口コミ投稿日:2023年11月24日
ダイバーシティ・多様性:物を大切にするマインドがあり、SDGSを体現している会社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:基本は月8日、合わせて夏冬休みが最高で8日連続まで取れます。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】会議は気が向いたとき、不定期に。そしてまた、継続性がな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】相談に乗ってくれる社員は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームとして動くのが建前としてあるが、実際は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】人による。仕事を完全に割り切っている人は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジはしにくい環
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せる環境ではある。理由
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことには興味を出す環境ではあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】細かい失敗に非常にこだわる。時には異動まで追い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】同世代の人間関係には特に問題はない。ただし、上か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】アイデアの検証、行動、決定までのスピー
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口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:新しい事にチャレンジさせてくれる環境。協調性を何よりも
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